Senior oder Managing IT- und Prozessberater (m/w/d) Versicherung

Über uns

Im Auftrag einer etablierten mittelständischen

IT- und Managementberatung

(3-stellige MA-Zahl) mit Spezialisierung auf den Versicherungsmarkt, die umsetzungsorientiert die Wertschöpfungskette von der fachlichen Beratung bis zur IT-Implementierung abdeckt, suchen wir im Rahmen des weiteren sukzessiven Ausbaus an mehreren Standorten je einen

Senior oder Managing IT- und Prozessberater (m/w/d) Versicherung

zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Das Leistungsangebot unseres Auftraggebers im Bereich

Erstversicherung

deckt die

gesamte Wertschöpfungskette

von der Analyse über die Konzeption und die

Produktauswahl bis hin zur Migration

bzw. Implementierung ab und erstreckt sich von der IT-Lösung über die Prozessoptimierung bis zu fachlichen Fragestellungen.

Aufgaben

In dieser

anspruchsvollen Position

ist es Ihre Aufgabe, in kleineren und größeren Projekten vor Ort bei Kunden verantwortungsvoll

mitzuwirken oder

die

Projekte zu steuern

und dabei die

Qualität und Zeitvorgaben sicherzustellen

.

Je nach Kunden- oder Projektsituation nehmen Sie die fachlichen Anforderungen bei den Kunden vor Ort auf, führen eine

Bestandsanalyse

bzgl. bestehender Prozesse und IT-Lösungen durch, bewerten

alternative Lösungskonzepte

und

integrieren neue Lösungen unter Berücksichtigung der Schnittstellen.

Teilweise geht es

auch

um

individuelle Softwareentwicklungen.

Profil

Die Basis für einen Einstieg bringen Sie mit, wenn Sie

mindestens 3-4 Jahre Erfahrung in einer Unternehmensberatung, in einem Software-Haus oder in einer Versicherung gesammelt

haben und sich

im Projektgeschäft auskennen

. Wir sind aber

auch

ausdrücklich

an deutlich erfahreneren Bewerber(innen) interessiert

, die durch ihre Souveränität in herausfordernden Projektsituationen u/o ihre Kunden Typischer Weise bringen Sie ein technisches oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine adäquate Ausbildung mit.

Da ein Großteil Ihrer Aktivitäten

remote

erledigt werden kann, ist kein bestimmter Standort erforderlich. Für entsprechende Anlässe sind Sie aber selbstverständlich bereit, deutschlandweite Termine wahrzunehmen.

Wir bieten

Auf dieser Basis suchen Sie jetzt einen Arbeitgeber, bei dem

• (familiäre) Werte und strategisches Denken mehr zählen als kurzfristige Gewinnmaximierung
• eine ausgezeichnete und nachhaltige Auftragslage mit stabilen Kundenbindungen existiert
• es ein nachhaltiges Mitarbeiter-Betreuungskonzept gibt (u.a. trotz beratungsüblicher Reisebereitschaft ausgewogene Work-Life-Balance) und
• in der Folge nachweislich eine der geringsten Fluktuationen in der Branche besteht

Ihren Standort können Sie im Bundesgebiet frei wählen (ggf. HomeOffice-Regelung als Dienstsitz).

g. Stellentitels und der Quelle, wo Sie diese Anzeige entdeckt haben, an .