Als Fachprojektleiter (m/w/d) Trassierung Tiefbau sind Sie unter anderem für die Steuerung gebundener Trassierungsdienstleister sowie für die Koordinierung der Schnittstellen zwischen verschiedenen Gewerken innerhalb großer Erdkabelprojekte zuständig. Die Tätigkeit kann zu 50% remote ausgeübt werden.
Aufgaben
- Erarbeitung der Grob- und Feintrassierung sowie der Ausführungsplanung, gefolgt von der Begleitung der Bauausführung
- Organisation und Durchführung von Abstimmungsterminen zur Trassierung mit Behörden und anderen Stakeholdern
- Erstellung der nach §21 NABEG für die Planfeststellung notwendigen Dokumente
- Erarbeitung von Prüfvorschriften zur Qualitätssicherung sowie Überwachung der Einhaltung von Planungs- und Qualitätsstandards bei den von Dienstleistern gelieferten Produkten und weiteren Unterlagen
- Ausarbeitung der Ausschreibungsunterlagen für Planungs- und Leistungsumfänge einschließlich Mitwirkung im Vergabeprozess
- Unterstützung und Mitarbeit im Qualitäts- und Risikomanagement sowie in der Kosten- und Terminplanung, verbunden mit der Einhaltung der HSE-Anforderungen
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Vermessungsingenieur (m/w/d), Verkehrsingenieur (m/w/d), Geowissenschaftler (m/w/d), Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in ähnlicher Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Trassierung von Infrastrukturvorhaben
- Berufserfahrung in der technischen Planung und in Planfeststellungsverfahren
- Technische Kenntnisse im Leitungstiefbau Onshore und im Umgang mit Fachbehörden
- Kenntnisse in den einschlägigen Vorschriften, Normen und Gesetzen sowie in Standardsoftware
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B1) in Wort und Schrift
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
- Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
- Umfangreiches Gesundheitsförderungsprogramm und Gesundheitsmanagerin (u.a. Firmenfitness und private Krankenzusatzversicherung)
- Zuschuss vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zum Austausch von fachlichen Themen und Erfahrungen
- Familiäre Atmosphäre und Duz-Kultur
- Individuelle Lösung für moderne Arbeitsausstattung zur Ermöglichung von flexiblem Arbeiten
- Mit JobRad die Möglichkeit zum E-Bike/Fahrrad-Leasing
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