Business Development Manager Defense and Aerospace (m/w/d)

• Identifikation und Akquise neuer Kunden, Projekte und Geschäftsmöglichkeiten im Defense- und Aerospace-Segment
• Strategische Entwicklung bestehender und neuer Zielmärkte in Deutschland sowie Unterstützung internationaler Wachstumsinitiativen
• Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu OEMs, Integratoren, Systemhäusern und weiteren relevanten Marktakteuren
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Business-Development-Strategien
• Analyse technologischer und marktseitiger Entwicklungen sowie Ableitung konkreter Geschäftspotenziale
• Eigenständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Engineering und internationalen Teams
• Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Branchenevents und Kundenterminen
• Erschließung neuer Anwendungen für bestehende Produkt- und Lösungsportfolios
• Aktive Mitgestaltung der Wachstumsstrategie im Bereich Defense & Aerospace

Anforderungsprofil

• Mehrjährige Erfahrung im Business Development, technischen Vertrieb oder Key Account Management
• Idealerweise Branchenkenntnisse in Defense, Aerospace oder vergleichbaren technologiegetriebenen Märkten
• Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise und Geschäftsentwicklung
• Technisches Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte und Lösungen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Nationale und internationale Reisebereitschaft
• Ausgeprägte Hunter-Mentalität mit hoher Eigenmotivation
• Unternehmerische Denkweise sowie Gespür für neue Marktpotenziale
• Hohe Abschlussorientierung, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative
• Fähigkeit, belastbare Netzwerke aufzubauen und nachhaltig zu entwickeln
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
• Freude an einem dynamischen Umfeld mit großer Eigenverantwortung

Vergütungspaket

• Verantwortungsvolle Aufgabe mit direktem Einfluss auf die Geschäftsentwicklung eines international erfolgreichen Technologieunternehmens
• Mitarbeit in attraktiven Zukunftsmärkten wie Defense, Aerospace und Hightech-Elektronik
• Große Freiräume zur eigenständigen Gestaltung und Marktentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und relevanten Entscheidern
• Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Flache Hierarchien und hohe Eigenverantwortung
• Attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierten Komponenten
• Langfristige Entwicklungsperspektive in einem innovativen Wachstumsumfeld
• Möglichkeit, neue Märkte aktiv aufzubauen und nachhaltige Erfolge sichtbar zu gestalten
• Hoher Einfluss auf die zukünftige Positionierung des Unternehmens innerhalb strategischer Zielmärkte

akt

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Fonte: Statistisches Bundesamt (Destatis), tabela; dl-de/by-2-0; cálculo da StarIn

Publicada em 01 de nov. de 2026