Regionaler Vertriebsleiter Pharma/OTC (m/w/d)

Im Rahmen einer Altersnachfolge sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine dynamische, führungsstarke und überzeugende Persönlichkeit als regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) für die Vertriebsregion Nord-West-Deutschland.

Die Aufgaben

• Verantwortung für die Erreichung der Vertriebsziele in der Region Nord-West-Deutschland einschließlich Budget- und Umsatzverantwortung
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der nationalen Vertriebsstrategie sowie Verantwortung für die Erarbeitung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie
• Weiterentwicklung und konsequente Umsetzung des Omnichannel-Ansatzes in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Medizin und Customer Service zur zukunftsorientierten Betreuung und Bindung von Kunden
• Professionelle Steuerung der Region auf Basis relevanter KPIs, einschließlich Performance-Monitoring sowie Entwicklung, Umsetzung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen
• Führung, Coaching und Weiterentwicklung des regionalen Vertriebsteams
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstums- und Entwicklungspotenzialen
• Akquisition, Betreuung und strategische Steuerung von Key Accounts, insbesondere Apotheken, Apothekenkooperationen und relevante Meinungsbildner in der Region

Ihr Profil

• Sie verfügen idealerweise über ein betriebswirtschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine zusätzliche Qualifikation als Pharmareferent/in bzw. Pharmaberater/in ist von Vorteil.
• Sie kennen den Apothekenmarkt und sind vertraut mit den Mechanismen im OTC -Geschäft.
• Sie haben bereits Erfahrung in der Führung oder im Coaching von Teams gesammelt und überzeugen durch eine positive, motivierende und teamorientierte Persönlichkeit, hohe soziale Kompetenz, Führungsstärke sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein gutes unternehmerisches Verständnis aus und sind firm in der Steuerung auf der Basis relevanter Kennzahlen.
• Sie haben Ihren Wohnsitz in der Vertriebsregion Nord-Westdeutschland (von Flensburg, Rostock, Hamburg, Bremen, Ruhrgebiet, Rhein/Main, Gießen, Bonn) oder sind bereit, diesen dorthin zu verlegen, und bringen eine hohe Reisebereitschaft mit.

Das Angebot

Das Unternehmen bietet Ihnen:

• die Gelegenheit, in einem gesunden , stetig wachsenden Unternehmen gestalterisch tätig zu werden, ein fachlich versiertes Team zu führen und damit maßgeblich den Markenerfolg zu beeinflussen
• ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen
• ein angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Klima , kurze Entscheidungswege und die Vorteile mittelständischer Prägung ohne komplexe hierarchische Strukturen
• eine spannende, zukunftssichere und langfristig ausgerichtete Tätigkeit mit beruflichen Perspektiven
• ein Arbeitsumfeld, in dem das Unternehmen seiner Verantwortung für seine Mitarbeitenden gerecht wird: familienfreundliches Arbeiten, attraktive Gesundheitsangebote, betriebliche Krankenversicherung u. v. m.
• und nicht zuletzt eine der Rolle angemessene Vergütung inklusiver attraktiver erfolgsabhängiger Komponenten sowie sehr gute Sozialleistungen und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung.

Sie kennen zu lernen!

Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung ) unter Angabe der Kennziffer DE-24948 zu.

Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.

Für erste Fragen steht Ihnen Katja Hinz ( )  als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung.

Mercuri Urval GmbH

Boschetsrieder Straße 69

81739 München

www.mercuriurval.com/de-de

Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

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Publicada em 01 de nov. de 2026

Fonte: Statistisches Bundesamt (Destatis), tabela; dl-de/by-2-0; cálculo da StarIn