Informatiker:in (w_m_d) - Forschungsdatenmanagement und -kuration

Das GFZ Helmholtz-Zentrum für Geoforschung zählt zu den weltweit führenden Forschungseinrichtungen im Bereich der Geowissenschaften. Als Teil der Helmholtz-Gemeinschaft, der größten Wissenschaftsorganisation Deutschlands, widmen wir uns globalen Herausforderungen wie Naturgefahren, dem Klimawandel und der nachhaltigen Nutzung natürlicher Ressourcen. Dabei verbinden wir exzellente Forschung mit gesellschaftlicher Relevanz. Unsere internationale Gemeinschaft aus rund 1.200 Mitarbeitenden und ca. 500 Gästen arbeitet interdisziplinär und nutzt eine einzigartige Forschungsinfrastruktur, um die dynamischen Prozesse des Erdsystems zu untersuchen. Unsere Vision lautet: „Den Puls der Erde messen, um einen lebenswerten Planeten zu bewahren.

In der Sektion [5.1 Daten- und Informationsmanagement](https://www.gfz.de/sektion/daten-und-informationsmanagement/ueberblick) (Department [Geoinformation](https://www.gfz.de/geoinformation)) ist die folgende Stelle zu besetzen:

Informatiker:in (w_m_d) - Forschungsdatenmanagement und -kuration

Kennziffer 11652

Die Sektion Daten- und Informationsmanagement ist die zentrale Servicestelle des GFZ für wissenschaftliches Publizieren und den Umgang mit Forschungsdaten. Sie unterstützt Forschende bei der Veröffentlichung, Verbreitung und Archivierung wissenschaftlicher Ergebnisse, betreibt die gemeinsame Bibliothek des Wissenschaftsparks Albert Einstein und bietet mit GFZ Data Services umfassende Unterstützung im Forschungsdatenmanagement.

Das DFG-geförderte Projekt [SEND Earth Data](https://nfdi4earth.de/send-earth-data) entwickelt Strategien zur Sicherung gefährdeter Forschungsdaten in den Erdsystemwissenschaften. Das Ziel ist, durch ein nationales Netzwerk und internationale Zusammenarbeit die langfristige Verfügbarkeit und Resilienz wissenschaftlicher Dateninfrastrukturen zu stärken.

Ihre Aufgabe:

• Umsetzung von Use-Cases zur Sicherung von gefährdeten Forschungsdatenbeständen und -Workflows in den Erdsystemwissenschaften
• Datenmanagementplanung und Entwicklung von redundanten FDM-Lösungen
• Entwicklung von FDM-Workflows für (redundante) FDM-Lösungen
• Kuration von geowissenschaftlichen Daten und Metadaten
• Klärung von FDM-Rechtsfragen in Abstimmung mit Rechtsexperten
• Beteiligung am Aufbau von nationalen und internationalen Netzwerken zur Koordination der Sicherung von gefährdeten Forschungsdatenbeständen und -Workflows in den Erdsystemwissenschaften
• Mitarbeit bei der Erstellung eines Leitfadens für die künftige Sicherung von gefährdeten Forschungsdatenbeständen und -Workflows in den Erdsystemwissenschaften
• Präsentation und Diskussion von Arbeitsergebnissen

Ihr Profil:

Erforderliche Qualifikationen:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Informations- und Datenmanagement, Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Kenntnisse im Umgang mit Forschungsdaten (Geowissenschaften)
• Erfahrung im Bereich der Datenkuration (Geowissenschaften)
• Kenntnisse domänenspezifischer Metadatenstandards und Austauschformate
• Erfahrung in der Software-Entwicklung (z.B. mit PHP, Python oder Javascript)
• sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wünschenswerte Qualifikationen:

• Verständnis geowissenschaftlicher Daten und ihrer Struktur
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Startdatum: nächstmöglich

Befristung: 12 Monate (31.12.2027)

Vergütung: Die Stelle ist nach TVöD Bund (Tarifgebiet Ost) mit der Entgeltgruppe 11 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen und den entsprechenden persönlichen Voraussetzungen.

Arbeitszeit: Vollzeit (derzeit 39 h/Woche); die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Arbeitsort: Potsdam

Wir bieten Ihnen:

• anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und internationalen Forschungsumfeld
• modernste Ausstattung der Arbeitsplätze
• Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung
• Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch benefit@work
• eine Betriebskindertagesstätte auf dem Forschungsgelände
• einen Arbeitsplatz im Wissenschaftspark Albert Einstein auf dem Potsdamer Telegrafenberg
• eine gute Erreichbarkeit zum nahegelegenen Potsdamer Hauptbahnhof, sowohl fußläufig als auch mit Shuttlebus

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 23.11.2026. Bitte benutzen Sie dafür ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular.

Erforderliche Unterlagen: Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse

Das GFZ fördert aktiv Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion oder Weltanschauung, Alter sowie körperlichen oder neurodiversen Fähigkeiten.

„Vielfalt in den Perspektiven“ gehört zu den zentralen Werten des GFZ. Als integralen Bestandteil unserer Diversity-Strategie fördern wir insbesondere Frauen in Wissenschaft und Führung. Für weitere Informationen zu unseren Diversity-Maßnahmen steht Ihnen unser Diversity-Team gerne zur Verfügung. Bei Fragen zu unseren Gleichstellungsmaßnahmen wenden Sie sich bitte an unsere [Gleichstellungsbeauftragte](https://www.gfz.de/karriere/das-gfz-als-arbeitgeber/mitarbeitendenvertretung) oder informieren Sie sich über unseren [Gleichstellungsplan sowie das Kaskadenmodell](https://www.gfz.de/karriere/das-gfz-als-arbeitgeber/chancengleichheit).

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die gerne in vielfältigen Teams arbeiten, in denen sich alle respektiert und wertgeschätzt fühlen und ihre individuellen Talente bestmöglich entfalten können. Bewerber:innen mit einer anerkannten Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

[Datenschutzhinweise für Bewerber:innen](https://www.gfz.de/karriere/stellenangebote#c95430)

Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen [Thilo Paul-Stüve](mailto:)per E-Mail zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer +49 (0) 331-6264-28787.