Data Steward (m/w/d)

Data Steward (m/w/d)

• Kennziffer 26226TTUB
• Einrichtung Universitätsbibliothek (https://www.tub.tuhh.de/)
• Wertigkeit EG 13 TV-L (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2026&matrix=1)
• Arbeitsbeginn
• Bewerbungsschluss 27.11.2026
• Arbeitsumfang Vollzeit /Teilzeit, befristet bis 31.12.2032

Das Exzellenzcluster BlueMat (https://www.tuhh.de/tuhh/tu-hamburg/newsroom/exzellenzprojekt-bluemat) : Water-Driven Materials entwickelt naturinspirierte, nachhaltige Materialien, deren Funktionalität durch Wasser gesteuert wird, und gestaltet damit zukunftsweisende Lösungen für Wissenschaft und Technik. Ein professionelles Forschungsdatenmanagement ist dafür essenziell. Der Forschungsdaten-Hub an der Universitätsbibliothek unterstützt die Forschenden der Technischen Universität Hamburg beim Umgang mit Forschungsdaten und begleitet das Cluster mit einem Data Steward.

IHRE AUFGABEN

• Koordination und Weiterentwicklung des Forschungsdatenmanagements (FDM)
• Entwicklung praxisnaher FDM-Guideline für das Cluster in enger Zusammenarbeit mit der wissenschaftlichen Leitung
• Beratung und Begleitung der Forschenden über den gesamten Forschungsdatenlebenszyklus hinweg
• Gestaltung und Umsetzung effizienter FDM-Prozesse sowie Einführung geeigneter digitaler Werkzeuge, beispielsweise elektronischer Laborbücher
• Konzeption und Durchführung von Schulungen sowie Erstellung zielgruppengerechter Informationsangebote zu Forschungsdatenmanagement, Open Science und Datenstandards

IHR PROFIL

Erforderlich

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) insbesondere der Fachrichtungen Ingenieur-, Natur- oder Informationswissenschaften oder
• dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse

Vorteilhaft

• fundierte Fachkompetenz und praktische Erfahrung im Datenmanagement oder in Data Science
• sicherer Umgang mit den FAIR-Prinzipien, Open Science und gängigen (Meta-)Datenstandards
• Vertrautheit mit Datenplattformen, Datenbanken und Versionsverwaltungssystemen
• sehr gute Englischkenntnisse (C1); gute Deutschkenntnisse (B2)
• ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, Freude an der Wissensvermittlung sowie eine serviceorientierte und kooperative Arbeitsweise

UNSER ANGEBOT

• aktive Mitgestaltung der Forschungsunterstützung für ein internationales Exzellenzcluster
• ein Arbeitsplatz in einem interessanten, freundlichen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
• eine intensive Einarbeitung/Onboarding
• flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Nutzung von Angeboten des Hochschulsports , EGYM Wellpass sowie des Gesundheitsmanagements

Im Mittelpunkt der Forschung, der Lehre und des Technologietransfers der TU Hamburg steht das Leitmotiv, Technik für die Menschen zu entwickeln. Hierbei versteht sich die TU Hamburg als familiengerechte und nachhaltig handelnde Universität mit hohem Leistungs- und Qualitätsanspruch, die in allen ihren Forschungsfeldern Exzellenz anstrebt. Interdisziplinarität, Innovation, Regionalität sowie Internationalität sind verpflichtende Grundlagen für unser Handeln.

Mit derzeit rund 8.000 Studierenden, 110 Professorinnen und Professoren sowie 1.650 Mitarbeitenden zeichnet sich die TU Hamburg durch kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit zwischen dem Präsidium, den Instituten, Studiendekanaten, Forschungsschwerpunkten und der Verwaltung aus. Wir identifizieren uns mit einer modernen Führungskultur und pflegen ein wertschätzendes Miteinander.

Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz: Die Dienststelle stellt für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage (https://www.hamburg.de/go/1192220) und Datenschutzhinweise (https://www.hamburg.de/go/1192218) ).

Haben Sie noch Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Francesca Schulze, Tel.-Nr. , E-Mail: () .

Die TU Hamburg steht für Chancengleichheit (https://www.tuhh.de/tuhh/tu-hamburg/struktur/personalrat-und-interessensvertretungen/gleichstellungsreferat) sowie ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander (https://www.tuhh.de/gutes-miteinander/startseite/vereinbarung-miteinander) .

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen (https://www.hamburg.de/politik-und-verwaltung/behoerden/personalamt/arbeit-fuer-schwerbehinderte-118778)

Bitte übersenden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungssystem.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.