Koordinator (m/w/d) Genehmigungsverfahren Schienenfahrzeugtechnik (504)

Ihre Karriere in der modernen Mobilität.

Gestalten Sie bei BRÜGGEN ENGINEERING die Mobilität der Zukunft und übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Koordination von Zulassungsprozessen für Schienenfahrzeuge - von Lokomotiven bis hin zu Straßenbahnen. Als Koordinator (m/w/d) für Genehmigungsprozesse tragen Sie dazu bei, nationale Anforderungen in der Produktion von Fahrzeugen und Komponenten effizient umzusetzen und Projekte erfolgreich abzuschließen.

So tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei

• Genehmigungsprozesse koordinieren: Leitung und Organisation der nationalen Zulassungsverfahren in der Fahrzeugtechnik, von der Planung bis zur Gewährleistung.
• Verhandlung und Abstimmung: Führung aller Autorisierungsprozesse mit nationalen Behörden, Prüfstellen und Netzwerkbetreibern.
• Zeitmanagement: Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen und die Organisation von Genehmigungsläufen.
• Angebotsmanagement: Bereitstellung länderspezifischer Eingaben und Anforderungen für die Angebotsverwaltung.
• Wissenstransfer: Weitergabe von Know-how zu nationalen Genehmigungsprozessen und Anforderungen an alle beteiligten Projektteams.

Das bringen Sie mit

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-/ Ingenieurwesen, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Französisch- und sehr gute Englischkenntnisse, gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
• Erfahrung: Erste Kenntnisse in der Zulassung oder Genehmigung von Projekten; idealerweise Berufserfahrung in der Luftfahrt- oder Automobilindustrie.
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Verhandlungserfahrung und eine strukturierte Arbeitsweise.

Was wir bieten

• Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt.
• Innovationsführerschaft: Arbeiten Sie an vorderster Front in der Fahrzeugbranche, ein Bereich, der die Zukunft der Mobilität definiert.
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

Ihr -Ing. (FH) Christian Bitz

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.