IT Projektleiter (w/m/d)

IT Projektleiter (w/m/d)

• Vollzeit
• Hamburg
• Vor Ort
• Mid-Level
• Start ab sofort
• 50.000 € – 80.000 € / Jahr

Deine Aufgaben

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Großhandel für Haustechnik und sucht einen engagierten IT Projektleiter (w/m/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung von IT-Projekten, wobei Sie ein Projektteam führen und sicherstellen, dass die terminlichen, wirtschaftlichen und qualitativen Projektziele erreicht werden. Zu Ihren Aufgaben gehört die Identifikation der Stakeholder des Projekts sowie die Sicherstellung einer zielorientierten Kommunikation. Sie erstellen und aktualisieren den Projektplan und stimmen diesen mit den beteiligten Organisationen ab. Zudem überwachen Sie den Projektfortschritt anhand definierter Indikatoren und berichten regelmäßig an das Management. Bei Bedarf entscheiden Sie über notwendige Maßnahmen und Eskalationen und organisieren den Betriebsübergang, um einen reibungslosen Projektabschluss zu gewährleisten. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem dynamischen Team und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung moderner IT-Strukturen mitzuwirken.

Dein Profil

Der ideale Kandidat bringt eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften oder Informatik mit. Sie sollten über Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten unterschiedlicher Komplexität verfügen und mit Projektmanagementmethoden vertraut sein. Ein hohes Maß an Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft und Ausdauer sind ebenso wichtig wie ein souveränes Auftreten. Ihre Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz sollten sowohl in Deutsch als auch in Englisch ausgeprägt sein. Zudem sollten Sie ein starkes Interesse daran haben, die betrieblichen Prozesse zu verstehen und durch IT-Lösungen zu unterstützen. Persönliche Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Engagement und eine systematische, ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Außerdem wichtig

Teamfähigkeit Kommunikation Durchsetzungsvermögen Konfliktlösungskompetenz