Staatlich geprüfte/r Techniker/in (IT-Systembetreuer/in) (w/m/d)

Staatlich geprüfte/r Techniker/in (IT-Systembetreuer/in) (w/m/d)

• Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Schule)
• BSN 06B02, Louise-Schroeder-Schule (OSZ Bürowirtschaft und Verwaltung)
• Kennziffer: IV B - 98/2026

Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist Dienstbehörde für über 2.000 Mitarbeiter (m/w/d) des nicht pädagogischen Personals. Sekretärinnen, Hausmeister und Techniker (alle m/w/d) unterstützen die Arbeit an den über 700 öffentlichen allgemeinbildenden und beruflichen Schulen. Wir suchen Sie für verantwortungsvolle Aufgaben – bewerben Sie sich!

Ihre Aufgaben

Wahrnehmung der Aufgaben als IT-Systembetreuer/in

• Wahrnehmung der Aufgaben einer schulischen IT-Stelle
• Beratung der Schüler/innen, Lehrkräfte und Schulleitung bei der IT-technischen Organisation der Arbeitsabläufe und in anderen Angelegenheiten des schulischen IT-Einsatzes
• Organisation und Durchführung von Hardware- und Softwareinstallationen
• Dokumentation des IT-Systems der Schule (insbesondere Inventarisierung)
• Unterstützung bei der Beschaffung von IT-Komponenten
• Betrieb und Wartung der IT-Infrastruktur der Schule

Besoldungs-/Entgeltgruppe: EG 9a TV-L

Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden

Besetzbar ab: sofort

Befristung: befristet für ein Jahr oder bis zur Rückkehr des Stelleninhabers

Ihre inhaltlichen Fragen zur beschriebenen Stelle richten Sie bitte an: Herr Karl, Tel.: , .

Ihr Profil

Sie verfügen über ...

eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte/r Techniker/ (DV- und Netzwerktechnik). Es können sich auch sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen, wie z.B. Fachinformatiker/innen, bewerben.

Fachliche Anforderungen:

• gründliche und umfassende Kenntnisse der eingesetzten Standardsoftware und Betriebssysteme
• Kenntnisse und Fähigkeiten in der Organisation schulischer Arbeitsabläufe im Zusammenhang mit dem Einsatz von IT-Technik
• Kenntnisse über den Aufbau und Funktion von IT-Hardware, insbesondere Netzwerkkomponenten
• haushaltswirtschaftliche Grundlagenkenntnisse für Beschaffungsvorgänge sowie aktuelle Kenntnisse zur Anbieter- bzw. Marktsituation in Einzelfällen
• gründliche und umfassende Kenntnisse der allgemeinen, die IT-Organisation bestimmenden Gesetze (z. B. Arbeitsschutz- und Datenschutzgesetze) und der entsprechenden Vorschriften und in Berlin geltenden IT-Richtlinien
• Kenntnisse zum Aufbau und Betrieb von Smart Boards, Panel usw.
• Kenntnisse zur Einrichtung und zum Betrieb von Videokonferenzsystemen

Außerfachliche Anforderungen:

• Belastbarkeit
• Entscheidungsfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung

Die ausführliche Stellenausschreibung mit detaillierten Ausführungen zu den bestehenden Anforderungen sowie das Anforderungsprofil finden Sie am Ende dieser Seite unter ' Weitere Informationen '.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Firmenticket

Für eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln können wir Ihnen ein vergünstigtes Deutschlandticket Job oder Firmenticket zur Anreise zur Verfügung stellen.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen folgende Dokumente bei:

• Bewerbungsschreiben
• Tabellarischer Lebenslauf
• Aktuelles dienstliches Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung
• Beglaubigte Kopie als Nachweis für die erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung

Soweit eine entsprechende dienstliche Beurteilung/Zeugnis noch nicht vorliegt, bitte ich, für die Erstellung Sorge zu tragen.

Unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt! Ihre Unterlagen übersenden Sie bitte ohne (Büro-)Klammern, ohne Schnellhefter/Bewerbungsmappen und ohne Sicht- und Prospekthüllen. Bitte verzichten Sie unbedingt auf die Übersendung von Originalunterlagen. Aus Kostengründen werden Bewerbungsunterlagen nur per beigefügtem Freiumschlag oder Fachpost zurückgesandt.

Fahrtkosten o. ä. können leider nicht erstattet werden.

Ihre schriftliche Bewerbung übersenden Sie bitte postalisch unter Angabe der Kennzahl IV B - 98/2026 bis zum Ende der Bewerbungsfrist am 29.10.2026 .

Bewerbungsanschrift:

Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie

I B 2.12