Kfz Mechatroniker - Assistent Technik - Reparaturkalkulation und Auftragsfreigabe (m/w/d)

GESUCHT IN HANNOVER AB IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET

Kfz Mechatroniker - Technischer Assistent - Reparaturkalkulation und Auftragsfreigabe (w/m/d)

Das Fuhrparkmanagement gehört zu einer von neun GBS-Service Lines. GBS ist der interne Dienstleister der DHL Group. dessen Ziel darin besteht, die Kosten zu senken, die Effizienz zu steigern und die Servicequalität zu verbessern.

Als Fuhrparkmanagement koordinieren und unterstützen wir die Steuerung, Planung und Weiterentwicklung der größten zivilen Fahrzeugflotte Deutschlands!

Unser Leistungsspektrum enthält neben der Nutzerberatung bei der Fahrzeugauswahl, die Beschaffung und Inbetriebnahme der Fahrzeuge, das gesamte Instandhaltungsmanagement, sowie die Außerbetriebnahme der Fahrzeuge und den Verkauf nach Ende der Nutzungsdauer.

Außerdem beschäftigen wir uns mit neuen Mobilitätskonzepten und führen innovative, flexible und nachhaltige Lösungen rund um die Mobilität der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der DHL Group in Deutschland ein.

Ihre Aufgaben

• Selbstständige Erledigung von operativen und organisatorischen Aufgaben im Teilprozess Auftragsfreigabe
• Grundlegende Einweisung und Beratung der Werkstätten in zentrale und dezentrale Vertragsbedingungen
• Prüfung und Freigabe von Instandhaltungsleistungen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Kalkulation und fachtechnische Bewertung von Unfallschäden im Rahmen der Auftragsfreigabe
• Konzeptionelle Mitarbeit bei der Verbesserung der Prozesse und Abläufe im beschriebenen Tätigkeitsbereich

Fachliche Anforderungen

• Fachorientierte Berufsausbildung in einem einschlägigen Kfz-Beruf (Wünschenswert: mit Meister- oder Technikerabschluss)
• Fundierte Fachkenntnisse in der Kfz-Technik
• Berufserfahrung im Bereich der Auftragsfreigaben von Vorteil
• Kenntnisse im Umgang mit aktueller IT (z. B. MS Office-Produkte)
• Kenntnisse im Umgang mit gängigen Schaden-Kalkulationsprogrammen wünschenswert

Persönliche Anforderungen

• Qualitäts- und Kostenbewusstsein
• Verantwortungsbereitschaft
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit

I hre Vorteile

• Ein forderndes und förderndes Umfeld sowie ein engagiertes Team, das positiven Teamgeist und kollegiales Miteinander täglich lebt
• Flexible Arbeitszeiten durch eine Gleitzeitvereinbarung
• Flache Hierarchien
• Konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Eine betriebliche Altersversorgung
• Die Möglichkeit von altersgerechtem Arbeiten (Altersteilzeit) sowie einer Vorsorge-Rente
• Entlastungszeiten
• Diverse Gesundheitsangebote
• Ein vergünstigtes Job-Ticket
• Eine kostenfreie Sozialberatung des Konzerns
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Ein umfangreiches E-Learning-Portal
• Individuelle interne und externe Weiterbildungsangebote
• Regelmäßige Befragungen zur Mitarbeiterzufriedenheit und Feedbackgespräche

Noch Fragen?

Martin Sander beantworten Ihre Fragen gerne unter .

Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter DPDHL Karriere .

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.