Fachbereichsleiter Betontechnologie (m/w/d)

Kurzer Überblick

Zur Unterstützung unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir einen Fachbereichsleiter für Betontechnologie (m/w/d) an unserem Standort in Berlin. In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Fachbereichs. Sie greifen auf ein großes, breit aufgestelltes, Laboratorium zurück und arbeiten mit einem interdisziplinär ausgerichteten Team zusammen. In dieser Aufgabe entwickeln Sie technische Strategien und treiben marktspezifische und serviceorientierte Innovationen voran.

Dafür suchen wir Sie

• Sie leiten den Fachbereich Betontechnologie und sind Experte für die Beurteilung von Betoneigenschaften und -rezepturen ink. der Dauerhaftigkeit von Beton, alternative Bindemittelkonzepte, Normen / Regelwerke sowie spezielle Themen, z.B. Alkali-Kieselsäure-Reaktion und Säurebeständigkeit.
• Sie erstellen Prüfbereichte und Stellungnahmen auf Grundlage von prüftechnischen Nachweisen unter Einbeziehung wissenschaftlich-technischer und normativer Expertise.
• Sie betreuen unsere bestehenden Kunden von der Angebotsphase bis zum finalen Projektabschluss und arbeiten aktiv am Ausbau unseres Fachbereichs mit.
• Sie betreuen interessante Großprojekte und steuern Termine und Ressourcen, um sie erfolgreich abzuschließen.
• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer Wachstumsstrategie für Ihren Fachbereich.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Mineralogie (Master, Diplom oder vergleichbar)
• Mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der oben genannten Themen
• Unternehmerisches Denken sowie Durchsetzungsvermögen
• Im Idealfall sind Sie Betontechnologe und verfügen über die erweiterte betontechnologische Ausbildung (E-Schein) bzw. vergleichbare Nachweise
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office
• Bereitschaft, Innovationen mitzugestalten sowie gelegentliche Dienstreisen durchzuführen
• Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (B1)

Das können Sie von uns erwarten

• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage/Jahr
• Bis zu 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss / Zuschuss zum Deutschlandticket
• Dienstradleasing-Angebot
• Corporate Benefits

Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?

Ihre Bewerbung über unser Karriereportal ist nur wenige Klicks entfernt! Sie benötigen lediglich Ihren Lebenslauf sowie optional Anschreiben und Zeugnisse: Kiwa Careers (https://careers.kiwa.com/de/)

Sie haben Fragen zur Position oder möchten mehr über unser Unternehmen erfahren? Schreiben Sie uns via (https://mailto:) . Bewerben Sie sich gern auch, wenn Sie nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllen. Entscheidend für uns sind Ihre Motivation, Ihre Persönlichkeit und Ihr Potenzial.

Entdecken Sie Kiwa als Arbeitgeber für Sicherheit und Nachhaltigkeit und erfahren Sie mehr über unsere Menschen, unsere Kultur und unsere Arbeitswelt: https://www.kiwa.com/de/de/uber-uns/corporate-social-responsibility-csr/ (https://careers.kiwa.com/de/de/uber-uns/corporate-social-responsibility-csr/)

Vielleicht sind Sie schon bald Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.