Projektleiter ESMR (m/w/d) | Stuttgart

Über uns

Für unseren Standort in der Region Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektleiter ESMR, der Verantwortung übernimmt für komplexe Projekte im Bereich Elektrotechnik, Steuer‑ und Regelungstechnik, Mess‑ und Automatisierungssysteme.

Unser Partner ist ein international ausgerichtetes Unternehmen im Bereich technische Gebäudeausrüstung mit Niederlassung im Süden von München. Mit etwa 100 Mitarbeitenden deutschlandweit realisiert das Unternehmen anspruchsvolle TGA‑ und Anlagenbauprojekte für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber. Modernste Technologien, hohe Automatisierungsgrade und eine Unternehmenskultur geprägt von Innovation, Qualität und Teamgeist sind hier gelebter Alltag.

Aufgaben

• Gesamtverantwortliche Leitung von Projekten im Bereich ESMR (Elektro, Steuer‑/Regel‑/Mess‑technik) von der Auftragsannahme bis zur Abnahme
• Erstellung technischer Konzepte, Kalkulationen und Projektpläne sowie Steuerung von Termin‑, Kosten‑ und Qualitätszielen
• Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie Einsatz externer Dienstleister und Nachunternehmer
• Schnittstellenmanagement zwischen Fachgewerken (Elektro, Automatisierung, TGA), Kunden und internen Fachabteilungen
• Technische Bewertung sowie Optimierung von Steuerungs‑ und Regelungssystemen und Integration in TGA‑Projekte

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare technische Qualifikation bzw. Meister/Techniker im Bereich Elektrotechnik/MSR
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten im Anlagen‑ oder Gebäudetechnikbereich mit Schwerpunkt Steuer‑, Regel‑ und Mess‑technik (ESMR)
• Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement (Termin‑, Kosten‑, Qualitätssteuerung) sowie versiert im Umgang mit MS Office, Projekttools und idealerweise MSR/CAD/Automatisierungssystemen
• Ausgeprägte Führungskompetenz, sicheres Auftreten und ausgezeichnete Kommunikations‑ und Koordinationsfähigkeit

Wir bieten

• 4,5 Tage Woche -> jeder 2. Freitag ist frei
• Flextime mit Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungen
• Teamevents
• Jährliches Gesundheitsbudget (300€) zur freien Verfügung
• Mitarbeiterrabatte
• Betriebliche Krankenkasse, sowie BAV & VWL

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