Director Strategie Pharma - Transformation / Performance (m/w/d)

Über MCI Deutschland GmbH

Wir gestalten nachhaltige Kommunikationserlebnisse und entfachen die Kraft der Gemeinschaft, indem wir Menschen durch inspirierende Live-Events, Kongresse und digitale Erlebniswelten verbinden. Du suchst eine Position, in der du als Teil eines Teams maßgeschneiderte Erlebnisse gestaltest und strategische Kommunikation umsetzt? Hier findest du die Möglichkeit, deine Expertise einzubringen und bedeutsame Verbindungen zu schaffen, die wirklich bewegen.

Was erwartet dich?

• Du startest nicht bei einzelnen Projekten, sondern mit der Frage, wie unsere Unit Corporate Pharma morgen erfolgreich sein wird. Du beobachtest, wie sich Markt, Kundenanforderungen und Technologien verändern, erkennst früh, welche Chancen daraus entstehen, und übersetzt diese Entwicklungen in eine klare Richtung für die Unit
• Du verbindest Strategie mit Umsetzung. Du entwickelst auf Basis unserer Vision ein klares Zukunftsbild, setzt Prioritäten und sorgst dafür, dass aus strategischen Ambitionen konkrete Initiativen, Entscheidungen und messbare Fortschritte werden. Ob neue Leistungen, veränderte Arbeitsweisen, Automatisierung oder der gezielte Aufbau neuer Kompetenzen: Du behältst das große Ganze im Blick und treibst die Themen voran, die für die zukünftige Wettbewerbsfähigkeit unserer Pharma-Unit entscheidend sind
• Du gestaltest als Operations Director Pharma – Strategie & Performance die strategische Weiterentwicklung der Unit und sorgst dafür, dass wir für zukünftige Marktanforderungen und nachhaltiges Wachstum richtig aufgestellt sind. Deine vielfältigen Rollen: Strateg*in, Zukunftsgestalter*in, Transformationstreiber*in, Capability Builder, Performance-Steuerer*in und Orientierungsgeber*in
• Du entwickelst die langfristige Strategie, das Zielbild und die strategische Roadmap der Unit weiter. Du verdichtest Markt-, Technologie- und Kundenentwicklungen zu klaren Prioritäten, Wachstumsfeldern und konkreten Handlungsfeldern für die Organisation
• Du beschäftigst dich frühzeitig mit der Frage, welche Leistungen, Technologien und Fähigkeiten wir künftig brauchen. Du bewertest neue Möglichkeiten – von neuen Leistungsangeboten über Automatisierung bis hin zu AI – und leitest daraus ab, wo Investitionen und Veränderungen den größten Mehrwert schaffen
• Du überführst strategische Ziele in konkrete Transformationsprogramme und steuerst diese mit klaren Meilensteinen und messbaren Ergebnissen. Dabei entwickelst du unser Operating Model so weiter, dass Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit auch künftig zu unserem Geschäft passen. Du sorgst dafür, dass Veränderungen nicht nur konzipiert, sondern in der Organisation verstanden und wirksam umgesetzt werden

Was solltest du mitbringen?

• Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer strategischen, operativen oder transformationsorientierten Führungsrolle mit und hast Organisationen oder Geschäftsbereiche bereits erfolgreich weiterentwickelt
• Du kannst Markt- und Unternehmensentwicklungen schnell einordnen, daraus klare strategische Prioritäten ableiten und diese in umsetzbare Roadmaps übersetzen
• Du hast Erfahrung in der Steuerung von Transformationsprogrammen und kannst strategische Vorhaben hinsichtlich Nutzen, Aufwand und Wirtschaftlichkeit bewerten. Daraus leitest du konkrete Ziele, messbare KPIs und belastbare Entscheidungsgrundlagen ab und behältst dabei sowohl den wirtschaftlichen Nutzen als auch die erfolgreiche Umsetzung im Blick
• Du beschäftigst dich gerne mit neuen Technologien, Automatisierung und AI und kannst fundiert einschätzen, wo daraus relevante Chancen für Geschäftsmodell, Leistungen und Arbeitsweise entstehen
• Du verstehst, wie Organisation, Prozesse, Kompetenzen und Technologie zusammenspielen, und kannst daraus Anforderungen an ein zukunftsfähiges Operating Model ableiten
• Du arbeitest souverän mit unterschiedlichen Fachbereichen und seniorigen Stakeholdern zusammen, bringst komplexe Themen auf den Punkt und schaffst auch bei unterschiedlichen Interessen eine klare Entscheidungsgrundlage

Was bieten wir dir?

• Mehr als nur ein Gehalt: Du erhältst 30 Tage Urlaub in Vollzeit, bezahlten Sonderurlaub, JobRad-Leasing und einen Zuschuss zum Deutschlandticket - damit du die Unterstützung erhältst, die du dir wünschst
• Flexibilität, die wirklich flexibel ist: Du profitierst von keiner Kernarbeitszeit, Homeoffice und in vielen Positionen ortsunabhängigem Arbeiten – für mehr Freiheit im Job
• Miteinander auf Augenhöhe: Flache Hierarchien, wertschätzende Führung und transparente Entscheidungen – hier zählt, was du kannst, nicht dein Titel
• Lernen & Weiterentwicklung, die Spaß macht: Ob Learning Weeks mit Top-Speaker*innen, KI-Kurse auf unserer Plattform Switch oder LinkedIn-Schulungen mit bezahltem Fotoshooting – wir wollen dich weiterbringen
• Kultur, die verbindet: Mit Kicker-Abenden, Team-Challenges, unserer großen Celebrate-Jahresfeier und regelmäßigen Feel-Good-Aktionen – für mehr Gemeinschaft und Teamspirit
• Mental Health & Wellbeing im Fokus: Mit OpenUp bieten wir Zugang zu Gesprächen mit Psycholog*innen, Coachings und Meditationssessions – weil deine mentale Gesundheit für uns zählt

Zur Bewerbung

Unser Jobangebot Director Strategie Pharma - Transformation / Performance (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .