Hier steuere ich die Ausrichtung von IT-Investitionen an den strategischen Unternehmenszielen.
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Zur Erreichung unserer Unternehmensziele benötigen wir eine langfristig ausgerichtete Steuerung von Investitionen im IT & Digital Bereich. Im Group CIO Office agiere ich auf Gruppenebene an Schnittstelle zwischen Business und IT und stelle eine Wertschöpfung durch IT- Services, Produkte und Projekte sicher. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know- how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Meine Aufgaben
- Fungieren als zentrale Ansprechperson zwischen den Fachbereichen und der IT auf Gruppenebene (Elia Group und 50Hertz) und Sicherstellung der zielgerichteten Einbindung relevanter Ansprechpersonen,
- Förderung und Gestaltung des fachbereichsübergreifenden Dialogs zwischen Business und IT zur Unterstützung einer effektiven Zusammenarbeit,
- Sicherstellung der Ausrichtung von IT-Investitionen auf die strategischen Ziele und Prioritäten des Unternehmens,
- Analyse, Bewertung und Kommunikation den durch IT-Services, Produkte und Projekte generierten Mehrwert für die internen Kund*innen,
- Quantifizierung und Verfolgung von Effizienzgewinnen, insbesondere im Zusammenhang mit dem Einsatz von KI-Lösungen, anhand ihres geschäftlichen Nutzens,
- Entwicklung und Etablierung eines Kennzahlen- und Berichtswesen zur Messung des Wertbeitrags von IT-Leistungen, Projekten und Produkten sowie Verantwortung des Nachhaltens dieser,
- Bereichs- und gruppenübergreifende Zusammenarbeit mit IT, Fachbereichen sowie zentralen Funktionen, um die Wertschöpfung und Kundennutzenorientierung von IT-Leistungen kontinuierlich zu optimieren.
Meine Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium in einer der Fachrichtungen: (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbar,
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, insbesondere in den Bereichen Strategie, Geschäftsentwicklung oder Wertschöpfungsmanagement,
- Fundierte Kenntnisse aktueller IT- und Digitalisierungsentwicklungen, insbesondere Cloud, KI und Data Analytics,
- Erfahrung in der fachlichen Führung und Steuerung von interdisziplinären Teams und Stakeholdern,
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie die Fähigkeit, den geschäftlichen Mehrwert von IT-Leistungen zu identifizieren und transparent darzustellen,
- Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und betriebswirtschaftliche Kompetenzen,
- Hohe Integrations-, Kooperations- und Umsetzungsstärke in einem komplexen und bereichsübergreifenden Umfeld,
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1).
Flexikompass - so flexibel ist dieser Job
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (teilweise von zuhause) möglich.
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
- Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich drei Menüs frisch gekocht werden
- Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kita sowie ein Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld
- Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
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