Personalreferent - Recruiting & Personalmarketing in Hamburg (w/m/d)
- Voll- oder Teilzeit
- Hybrid
- Hermannstraße 46, 20095 Hamburg
- Mit Berufserfahrung
Das machen wir zusammen:
Bei uns in Hamburg öffnen sich die Türen für alle, die sich mit Leidenschaft in den Lebensmitteleinzelhandel einbringen möchten.
Als Hamburger Familienunternehmen stehen wir für echte hanseatische Werte : Offenheit, Toleranz, Zuverlässigkeit und soziale Verantwortung sind seit 40 Jahren fest in unserer Unternehmenskultur verankert - dafür sind wir weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannt.
Was gibt es für Sie zu tun?
Für unsere Verwaltung im Herzen von Hamburg suchen wir zum einen Personalreferenten (w/m/d) als Elternzeitvertretung. Die Stelle ist zunächst bis zum 30.09.2028 befristet.
- Sie stärken unsere Arbeitgebermarke durch die Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen, Kampagnen und Projekten im Employer Branding – sowohl in der externen als auch in der internen Kommunikation.
- Vom Erstellen und Veröffentlichen der Stellenausschreibungen bis hin zum Bewerbermanagement verantworten Sie den gesamten Recruitingprozess. Dabei betreuen Sie zielgruppenspezifische Recruiting-Strategien und unterstützen unter anderem auch das Ausbildungsmarketing.
- Unsere Karriereseite und digitalen Recruiting-Kanäle pflegen & entwickeln Sie inhaltlich weiter und sorgen für zielgruppengerechte Inhalte.
- Recruiting-Veranstaltungen, Bewerbertage und Messen werden von Ihnen geplant, organisiert und begleitet. Darüber hinaus bringen Sie Ihre Ideen in weitere Personalmarketingmaßnahmen ein.
- Als zentrale Schnittstelle koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Recruiting-Partnern. Auch die Mediaplanung für Stellenanzeigen und Personalmarketingmaßnahmen sowie die Steuerung des Recruiting-Budgets gehören dazu.
- Durch die Analyse relevanter Kennzahlen bewerten Sie den Erfolg unserer Maßnahmen, leiten geeignete Handlungsempfehlungen ab und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Recruiting- und Personalmarketingprozesse voran.
- Sie sind in die Betreuung und Koordination unserer Social-Media-Aktivitäten eingebunden und arbeiten dabei eng mit den relevanten internen Schnittstellen zusammen.
Das sind Sie!
- Ihr Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Marketing, Kommunikation oder einer verwandten Studienrichtung haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
- Sie verfügen über mindestens drei Jahre Erfahrung in den Bereichen Personalmarketing und Recruiting auf Unternehmens- oder Agenturseite.
- Sie haben Freude daran, Recruiting- sowie Arbeitgebermarketing-Aktivitäten eigenständig zu steuern und operativ zu begleiten.
- Ihre Ideen können Sie konzeptionell untermauern und treiben deren Umsetzung proaktiv voran.
- Mit einem digitalen Mindset, fundierten Kenntnissen gängiger digitaler Kanäle und einem Gespür für aktuelle Trends und neue Plattformen gestalten Sie unsere Personalmarketingmaßnahmen kreativ und zielgruppengerecht.
- Sie überzeugen durch eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent sowie eine zielgruppengerechte Kommunikation in Wort und Schrift.
Was Sie sonst noch erwartet:
- Ein familiäres Miteinander mit kompetenten, motivierten, sympathischen Kolleginnen und Kollegen
- Unser Büro liegt im Herzen von Hamburg, gegenüber vom Rathaus
- Kurze Entscheidungswege, eine entspannte Arbeitsatmosphäre und Raum für eigene Ideen
- Ein interessantes, eigenverantwortliches Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, innovativen Projekten
- Flexibilität durch Gleitzeit , ergänzt durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Eine ansprechende Vergütung plus Weihnachts- sowie Urlaubsgeld
- 10% Personalrabatt
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- HVV Jobticket
Mostramos trecho e link por vaga, e o texto integral quando a fonte permite. Marcas e logotipos citados pertencem aos seus titulares.
