Anwendungsentwickler:in PL/SQL für Versicherungssysteme (m/w/d)

Anwendungsentwickler:in PL/SQL für Versicherungssysteme (m/w/d)

• Vollzeit
• Frankfurt am Main
• Hybrid
• Mid-Level
• Start ab sofort
• 46.000 € – 75.000 € / Jahr

Deine Aufgaben

Das Unternehmen sucht eine engagierte Anwendungsentwickler:in PL/SQL für Versicherungssysteme, die Teil eines dynamischen Teams werden möchte. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung und die operative Betreuung des Versicherungsbestandssystems sowie der Datenintegrationsplattform. Sie unterstützen Kunden bei der Ausarbeitung von Anforderungen und leiten User Stories ab, während Sie aktiv an der Architektur der Systeme mitwirken. Ihre Aufgaben umfassen die Begleitung bereichsübergreifender Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung. Sie arbeiten mit PL/SQL, Oracle Forms, Webservices und dem Enterprise Service Bus. In der serviceorientierten Anwendungslandschaft entwickeln Sie fachliche Logik und stellen Services bereit. Das Team legt großen Wert auf eine respektvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Eigenverantwortung und analytisches Denken gefördert werden. Durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice wird eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt. Zudem bietet das Unternehmen zahlreiche Vorteile wie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Dein Profil

Der ideale Kandidat bringt mehrjährige Erfahrung in PL/SQL und Oracle Forms oder APEX mit und hat fundierte Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken sowie dem Oracle-Technologie-Stack. Erfahrungen in der Versicherungs- oder Bankenbranche sind von Vorteil. Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation wird erwartet. Der Bewerber sollte Entscheidungen klar und überzeugend treffen können und Lösungen eigenverantwortlich sowie systematisch vorantreiben. Ein analytisches und strukturiertes Vorgehen bei Herausforderungen ist ebenso wichtig wie die Fähigkeit zur souveränen Kommunikation, insbesondere im Kunden Teamarbeit in agilen, selbstorganisierten Gruppen sollte dem Bewerber Freude bereiten, und er sollte ein proaktives Engagement zur Weiterentwicklung des Teams mitbringen. Gute Deutschkenntnisse sind aufgrund der Kundenkommunikation unerlässlich.

Außerdem wichtig

Teamfähigkeit Kommunikation Analytisches Denken