Über die Position
Du möchtest an geschäftskritischen Transaktions- und Abrechnungsplattformen im Enterprise-Umfeld mitwirken, moderne Softwarearchitekturen im Team gestalten und kannst dir langfristig eine Lead-Developer-Rolle vorstellen? Dann bewirb dich jetzt!
Deine Aufgaben
- Konzeption, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung technisch und fachlich anspruchsvoller Softwarelösungen im Enterprise-Umfeld
- Übernahme von Verantwortung für die technische Ausrichtung, proaktive Einarbeitung in komplexe Fachdomänen und langfristiger Übergang in eine Lead-Developer-Rolle mit Vorreiterfunktion
- Souveräne Beratung der Fachverantwortlichen im Refinement, lösungsorientierte Diskussion von Anforderungen und stark ausgeprägte Kompromissbereitschaft zur harmonischen Einbindung aller Stakeholder.
- Selbstständige sowie teamübergreifende Entwicklung sauberen Codes, Durchführung von Code Reviews und Implementierung automatisierter Tests für eine dauerhaft hohe Systemqualität
- Aktive Mitgestaltung des Entwicklungs- und Deployment-Vorgehens sowie Einbringen von Begeisterung für Zukunftsthemen wie KI-gestützte Tools und Automatisierungen, um diese gemeinsam im Team ins "Doing" zu bringen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften) oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit exzellenten Java-Kenntnissen und dem klaren Drang, sich tief in fachliche und technische Themen einzuarbeiten
- Rutinierter Umgang mit Spring Boot, PostgreSQL, Hibernate, Lombok, Maven, Git, Swagger/OpenAPI sowie Microservice-Architekturen (sowie Jira und Confluence im Alltag)
- Soft Skills & Kollaboration: Hohe Kompromissbereitschaft, ausgeprägte teamorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke gepaart mit Fingerspitzengefühl und starkes Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine reibungslose interne wie externe Kommunikation sowie technikbezogenes Englisch.
Deine Benefits
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, 100% Remote Tätigkeit mit Quartalsweisen "get together" mit dem Team am Standort in Köln, sowie unbefristete Festanstellung, 40 Stunden-Woche
- Ein persönliches Weiterbildungsbudget sowie Möglichkeiten, fachliche Schwerpunkte zu setzen und Expertenwissen auszubauen.
- Arbeit an geschäftskritischen IT-Plattformen und aktive Mitgestaltung der technologischen Weiterentwicklung
- Agiles Umfeld mit kurzen Abstimmungswegen, fachlichem Austausch und Raum für eigene Ideen
- Mentoring-Programm, das den Einstieg in Systeme, Technologien und Prozesse erleichtert
- Ein hilfsbereites Team, das Wissen teilt, gemeinsam Lösungen entwickelt und sich auf dich freut.
Dein oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem!
Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen.
Rene Münsch
Senior Recruitment Consultant
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Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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