Verstärkung (m/w/d) für unsere Markenkommunikation

Verstärkung (m/w/d) für unsere Markenkommunikation

• SozDia Stiftung-Pfarr 97
• Voll/Teilzeit
• Monatsgehalt: 4.266 - 4.715 EUR
• Unbefristet

Über uns

Als Trägerin vielfältiger sozialer Angebote in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Gemeinwesenarbeit sowie in der Eingliederungs- und Wohnungsnotfallhilfe gestaltet die SozDia Stiftung Berlin das Miteinander vor Ort aktiv mit. Im Jahr 2025 wurde die SozDia Stiftung Berlin für ihr langjähriges Engagement für ein friedliches und demokratisches Zusammenleben mit der Wichernplakette der Diakonie Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz ausgezeichnet.

Für unsere Abteilung Politik und Kommunikation in Berlin Lichtenberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verstärkung für unsere Markenkommunikation (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 32 Stunden / Woche) und unbefristeter Festanstellung .

Die SozDia Stiftung gestaltet Zukunft! Als Abteilung Politik & Kommunikation machen wir die Vision der Stiftung sichtbar, laden Menschen zum Mitmachen ein und schaffen Räume für Begegnung und Debatte. Gemeinsam mit rund 700 Kolleg*innen setzen wir uns für eine nachhaltige und gerechte Gesellschaft ein. So unterschiedlich unsere Einrichtungen, Angebote und Zielgruppen sind: Nach außen wollen wir als eine SozDia erkennbar sein. Dafür suchen wir eine Person, die unsere Marke versteht, weiterdenkt und in konkrete Kommunikation übersetzt.

Das sind deine Aufgaben bei uns

• Unterstützung der Marke SozDia in zielgruppengerechte Kommunikationskonzepte und konkrete Maßnahmen – von Printprodukten bis zur sichtbaren Gestaltung unserer Standorte
• Beratung der Fachbereiche bei der Wahl der passenden Kommunikationslösung: Kommunikationsziele, Zielgruppen und Botschaften bilden dabei den Ausgangspunkt deiner Arbeit
• Steuerung der Erstellung sämtlicher Printprodukte – vom Briefing für die externe Grafik über die Gestaltung bis zur Produktion
• Sicherung der Corporate Identity und Bildsprache über alle Einrichtungen hinweg
• Koordination interner und externer Partner*innen wie Grafiker*innen, Agenturen, Fotograf*innen und Druckereien unter Berücksichtigung der Qualität, Budget und Markenkonsistenz

Das bringst du mit

• ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Design, Marken- oder Medienmanagement oder über eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung in der Markenkommunikation, im Corporate Design oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld
• Fähigkeit komplexe und fachliche Inhalte schnell zu erfassen, zu strukturieren und zielgruppengerecht in überzeugende Kommunikationslösungen zu übersetzen
• Verbindung konzeptioneller Stärke mit einem sicheren Gespür für Sprache, Gestaltung, Bildwelten und unterschiedliche Zielgruppen
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern, externe Partner*innen souverän zu koordinieren und eine klare fachliche Position zur Marke zu vertreten

wünschenswert

• Kenntnisse in gängigen Design- und Layoutprogrammen
• Erfahrung mit Formen räumlicher Markenkommunikation
• Erfahrung in der Entwicklung von Corporate-Design-Standards, Vorlagen und Anwendungshilfen
• Kenntnisse im Zusammenspiel von Print-, Digital-, Presse- und Veranstaltungskommunikation
• Verständnis für die besonderen Anforderungen sozialer Einrichtungen und ihrer Zielgruppen

Darauf kannst du dich freuen

• attraktive Vergütung nach AVR DWBO EG 9 mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen 4.266 € und 4.715 € bei Vollzeit sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
• Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und betriebliche Altersvorsorge
• 31 Urlaubstage sowie 24.12. und 31.12 als zusätzliche arbeitsfreie Tage
• ein Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
• familienfreundliche Rahmenbedingungen und bevorzugte Kitaplatzvergabe
• zentraler, moderner Arbeitsplatz am S-Bahnhof Ostkreuz
• Mobilitätszuschuss (z. B. Deutschlandticket) sowie Dienstfahrzeuge und Lastenräder auch zur privaten Nutzung
• Wellhub-Zugang mit Angeboten für Fitness, Wellness und mentale Gesundheit
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamevents, Sommerfeste und weitere gemeinsame Aktivitäten
• 500 € Prämie für Mitarbeiter*innen-Empfehlungen
• wertschätzende Unternehmenskultur sowie Vielfalt, Demokratie und Nachhaltigkeit als gelebte Werte

Genau das Richtige für dich?

Dann bewirb dich direkt über unser Karriereportal.

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

• Verena Düntsch
• Abteilungsleitung Profil & Kommunikation