Projektleitung Messen (m/w/d)

Projektleitung Messen (m/w/d)

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

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WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Operative Planung und Umsetzung von Messen & Veranstaltungen im In- und Ausland
• Inhaltliche Planung und Konzeption der Messeauftritte und Veranstaltungen im Austausch mit den ausstellenden Gesellschaften des Konzerns
• Beauftragung und Steuerung der externen Dienstleister und Partner
• Budgetplanung und Kostenkontrolle innerhalb der Projekte
• Steuerung der Logistik der Exponate in Absprache mit internen und externen Parteien
• Teilnehmermanagement für die internen Messebesuche (Registrierung, Hotelbuchung, Transfers)
• Dokumentation und Nachbereitung der Projekte
• Betreuung & Verwaltung des Online-Shops und Fundus des Rheinmetall Inhouse Catalogue für Kleinveranstaltungen

Diese Position ist am Standort Düsseldorf zu besetzen.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium (Bachelor) oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. im Bereich Eventmanagement, Marketing oder Betriebswirtschaft)
• Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich Messe- und Eventmanagement
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie Grafik- und CAD-Programmen
• Hohe technische Affinität, Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Selbständiges Arbeiten und schnelle Auffassungsgabe
• Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem Team
• Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Dienstleistungsmentalität
• Reisebereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

• Mitarbeiterergebnisbeteiligung
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bike Leasing
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Corporate Benefits Plattform
• Deutschland-Ticket als Jobticket
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser