Integrated Retail Marketing Specialist (II), Austria, Germany, Switzerland (AGS)

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Integrated Retail Marketing Specialist (II), Austria, Germany, Switzerland (AGS)

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Art der Stelle Full Time

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Berufseinstufung

Karrierebereich Marketing

Standort Warschauer Straße 70A, Berlin, Berlin 10829, Germany

Job-ID R-92458

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Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht

Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc.

bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit

Leidenschaft an.

Integrated Retail Marketing Specialist (II) – Austria, Germany & Switzerland (AGS)

Are you ready to help shape the future of Nike’s integrated retail marketplace in AGS & connect with the next generation of consumers?

You’ll contribute to bringing Nike’s sport stories and seasonal marketing plans to life, championing creativity, innovation, and meaningful consumer engagement. By supporting strong brand representation across our Owned & Partner doors, you’ll help ensure Nike continues to stand out in one of the world’s most vibrant and influential markets.

Based in our Berlin office, you’ll be a key member of the AGS Integrated Retail Marketing team, where sport, culture and community meet, and report directly into the Integrated Retail Marketing Manager

Who You’ll Work With

You’ll collaborate closely with the Integrated Retail Marketing team, working alongside Sport Brand teams and cross-functional retail partners. You’ll also connect with Comms, Sports Marketing, Energy Marketing, and Brand Creative teams to help deliver cohesive and elevated plans.

You’ll stay connected with the EMEA Integrated Retail Marketing team and at times support work with Global partners to ensure alignment and consistency

What you’ll do

• Support the development and execution of the AGS Owned & Partner doors marketing vision and seasonal plans in alignment with Nike’s key sports.
• Ensure Nike’s Brand Standards are consistently represented across Nike touchpoints through strong support, collaboration and execution.
• Assist in seasonal planning whilst owning campaign activation and execution across key sporting moments, athlete stories, and cultural opportunities tailoring delivery to meet the needs of each location/cities.
• Build and maintain strong working relationships with internal teams, store teams, agencies, vendors and cross-functional stakeholders to ensure smooth delivery of marketing initiatives.
• Support key Owned & Partner doors in bringing Nike marketing plans to life with distinction, ensuring consumer experiences are elevated through a full marketing mix including Retail, Digital, Social, Media, IRL Activations, Athletes, Entertainment and Communities.
• Stay close to the consumer and retail environment, gathering insights and sharing observations that help inform future planning and opportunities.
• Contribute to a collaborative, high-performing team culture by bringing energy, curiosity, and a solutions-focused mindset.
• Build a robust understanding of the sport landscape across entire Owned & Partner marketplace season-on-season.

Who We’re Looking For

You are a motivated, creative marketer who thinks consumer-first and thrives at the intersection of sport, culture, and retail. You enjoy exploring new ideas, supporting compelling storytelling, and ensuring high-quality execution.

You bring agility, collaboration, and a proactive approach to fast-paced environments. You’re energised by teamwork, eager to learn, and excited to contribute to impactful work. You’re adaptable, curious, and always looking for ways to grow.

What You Will Bring

• Foundational experience in brand, retail, or marketing roles, with an understanding of how to support cross-functional marketing execution
• Foundational experience working with local market owned doors, with an understanding of how to bring to life marketing campaigns with distinction across different locations/cities.
• A strong interest in the AGS consumer landscape and the ability to translate insights into meaningful recommendations.
• Experience collaborating with internal and external partners, building positive relationships that support successful outcomes.
• Comfort working with data, insights, and cultural trends to inform marketing decisions.
• Energy, empathy, and curiosity, always seeking ways to elevate the consumer experience and support Nike’s marketplace growth.
• Passion for sport and a genuine connection to at least one of our key sport dimensions including Football, Running, Training and Lifestyle.

NIKE Policy is 3 days per week in the office and this is mandatory for these roles based in Berlin. Please note this before making any application as exceptions cannot be made in this instance.

Applications will be accepted until 7th October. We encourage external candidates to apply as soon as possible, as the posting may close earlier if we receive a sufficient number of applications .

NIKE, Inc. ist ein Wachstumsunternehmen, das nach Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sucht, die mit uns wachsen möchten. Nike bietet ein großzügiges Leistungspaket, ein ungezwungenes Arbeitsumfeld, eine vielfältige und inklusive

Unternehmenskultur und eine Atmosphäre, die berufliche Weiterentwicklung begünstigt. Unabhängig von Standort und

Rolle verfolgen alle Beschäftigten von Nike gemeinsam ein Ziel: Jedem Athleten* der Welt Inspiration und

Innovation zu bringen.

Nike, Inc. ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir prüfen qualifizierte Bewerber:innen ohne

Berücksichtigung von ethnischer Zugehörigkeit, Herkunft, Religion, Nationalität, Alter, sexueller Orientierung,

Geschlecht, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus und Behinderung.

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Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das

Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Haupt

Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen.

Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf

Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

We show an excerpt and a link, and the full text when the source allows it. Brands and logos shown belong to their owners.

Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation