Junior Netzwerk Engineer (m/w/d)

Deine Expertise

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste praktische Erfahrung in der Netzwerktechnik, beispielsweise aus der Ausbildung oder durch bis zu drei Jahre Berufserfahrung
• Grundkenntnisse in TCP/IP, Routing, Switching und Firewall-Konzepten
• Erste praktische Erfahrung mit VLAN, DNS, DHCP und VPN
• Die Fähigkeit, Dich selbstständig in Aufgaben und technische Fragestellungen einzuarbeiten und Deine Arbeit eigenverantwortlich zu organisieren
• Ein gutes Gespür dafür, wann Du selbstständig weiterarbeiten kannst und wann eine fachliche Abstimmung sinnvoll ist
• Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hoher Anspruch an eine vollständige Dokumentation
• Offenheit für direkten fachlichen Austausch und die Bereitschaft, bestehende Lösungen konstruktiv zu hinterfragen
• Ausgeprägte Lernbereitschaft und den Wunsch, schrittweise mehr Verantwortung zu übernehmen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld

Das ist ein Plus

• Erste Erfahrung mit Fortinet, Cisco oder vergleichbaren Lösungen
• Kenntnisse in Confluence und Jira
• Erste Berührungspunkte mit Netzwerkmonitoring oder der Automatisierung wiederkehrender Aufgaben

Unsere Benefits

• Offene, innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Agiles, internationales Team, das Dich herzlich willkommen heißt
• Faire Vergütung plus Zuschuss zum Deutschlandticket
• 30 Urlaubstage + 5 Flexi-Tage für zusätzliche freie Tage
• Hybrides Arbeiten: bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Teilnahme an Fachkonferenzen
• Team-Events von Sommerfest über Weihnachtsfeier bis zu unserem beliebten Thirsty Thursday
• Aktive Mitgestaltung des Wachstums einer mittelständischen Berliner Unternehmensgruppe

Dein Weg zu Uns

• Bewerbungsprüfung – Du erhältst sofort eine automatische Eingangsbestätigung. Unser HR-Manager prüft Deine Unterlagen und meldet sich persönlich bei Dir.
• Interviews
• Erstes Kennenlernen – Ein kurzes, ca. 30-minütiges Online-Gespräch mit unserem HR-Team
• Fachliches Interview – Online-Termin mit der Fachabteilung, um Deine Erfahrung und fachliche Fragen zu besprechen.
• Vor-Ort-Gespräch & finale Entscheidung – Besuch an unserem Standort in Berlin: Team und Führungskraft kennenlernen und Rundgang. Danach folgt unser finales Feedback und ggf. ein Angebot.

Rahmendetails

Dein Gehalt bewegt sich innerhalb des angegebenen Gehaltsrahmens und richtet sich nach Deiner individuellen Qualifikation, Deiner Berufserfahrung und den Kompetenzen, die Du mitbringst.

Die Position ist auf zwei Jahre befristet.

Johanna

Recruiter

iris-GmbH infrared & intelligent sensors | Schnellerstraße 1 – 5 | 12439 Berlin | www.iris-sensing.com

Impressum | Datenschutz

We show an excerpt and a link, and the full text when the source allows it. Brands and logos shown belong to their owners.

Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

Posted Nov 02, 2026

Posted Nov 01, 2026