Dienstrad-Programm als attraktives Modell zur Finanzierung deines privaten Fahrrades
Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen
Wir überlassen dir den Firmenwagen zur privaten Nutzung
Wir ermöglichen dir, dein Berufs- und Privatleben durch flexibles Arbeiten in Einklang zu bringen
Wir lassen dich nicht allein - du wirst in deiner Position durch ein engagiertes und empathisches Team sowie einem Netzwerk aus deutschlandweiten Kollegen (m/w/d) unterstützt
Krisensichere & zukunftsorientierte Aufzugsbranche - Werde ein Teil von Deutschlands Marktführer
Arbeite für weltbewegende Produkte und erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien
Podcast - Unser CEO Frank Schach über den schönsten Fehler seines Lebens (Video: https://bit.ly/3IYTnxc /Audio: https://bit.ly/40MV5rx)
Was dich bei uns erwarten wird:
Verantwortung für Umsatz-, Ergebnis- und Wachstumsziele im Neuanlagenbereich in den Vertriebsgebieten Nord und Berlin
Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeitenden in beiden Vertriebsgebieten
Steuerung und Weiterentwicklung sämtlicher Vertriebsaktivitäten im Neuanlagenbereich
Gewinnung von Neukunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Montage und Projektmanagement zur Sicherstellung einer professionellen Angebots- und Auftragsbearbeitung
Was dich ausmacht:
Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im technischen Umfeld
Erste Führungserfahrung oder nachweisliche Erfolge in der Entwicklung von Vertriebsteams
Gespür für Marktchancen und Kundenbedürfnisse und starke Abschluss- und Umsetzungsorientierung
Authentisches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Reisebereitschaft innerhalb der Regionen Nord und Berlin
Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
Worauf du dich noch bei uns freuen kannst:
Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Schindler-Team tolle Events, wie das Schindler Sommerfest, ein deutschlandweites Fußballturnier und vieles mehr
Individuell und als Team wachsen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, Feedbackgesprächen und wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen (nationale und internationale Programme) gefördert
Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter "Top-Arbeitgeber" bieten wir dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und krisensicheren Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
Werte und Kultur: Wir begegnen allen Menschen respektvoll, stellen unsere Mitarbeiter*innen an erste Stelle und holen das Beste aus jeder/m heraus
Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt – ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare Prozesse bilden die Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
Wohlbefinden: Wir bieten dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
Mitarbeiterrabatte: Profitiere von diversen Preis-Nachlässen durch unsere Corporate Benefits
Werde Teil unseres Teams und helfe uns dabei, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern, Innovationen zu fördern und unser Bestreben für Sicherheit und Nachhaltigkeit fortwährend voranzutreiben. Wir schätzen vielfältige Fähigkeiten und Perspektiven, um gemeinsam die nachhaltigen Städte von heute und morgen zu gestalten. Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter? Informationen dazu findest du hier: Tipps für deinen Bewerbungsprozess .
Bist du bereit, einen neuen Weg zu beschreiten? Werde ein Teil von #TeamSchindler!
Für weitere Fragen steht dir Marie-Louise Kuehne, Schindler Deutschland AG & Co. KG, gerne unter (+49) 3 oder zur Verfügung.
Weitere Informationen findest du auf unserer Karriere-Website .
Wir legen Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.
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