KI Solution Engineer - Enterprise AI Lösungen (w/m/d)

sowie Konzeption passender Lösungsansätze im regulierten

Enterprise-Umfeld mit Blick auf Nutzen, Machbarkeit,

Datenverfügbarkeit, Datenschutz und Informationssicherheit.

• Beratung von Kolleg*innen und internen Stakeholdern zum sinnvollen

und verantwortbaren KI-Einsatz sowie Abstimmung mit Architektur,

Betrieb, Informationssicherheit, Governance und externen Partnern.

Was Sie auszeichnet: Teamgeist und ...

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, Physik,

Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Data Science,

Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.

• gerne mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung in AI Engineering

oder mehrjährige Erfahrung in Software Engineering, Data Engineering,

IT-Architektur in vergleichbaren Enterprise-IT-Kontexten sowie

Erfahrung mit KI-, ML- oder LLM-basierten Lösungen im

Unternehmensumfeld.

• Unbedingt praktische Erfahrung mit LLM- oder RAG-basierten

Anwendungen und im Zusammenspiel von Modellen, Datenquellen,

Schnittstellen und Datenpipelines, Evaluation und Betrieb

• Gute Kenntnisse in modernen Programmiersprachen und Frameworks

(z. B. Python, Java, TypeScript, LangChain, LlamaIndex, PyTorch,

Hugging Face) sowie sicherer Umgang mit gängigen

Software-Engineering-Prinzipien und containerisierten Anwendungen

(z. B. Docker, Kubernetes, Cloud- oder On-Prem-Plattformen).

• Verständnis für sichere, robuste und betreibbare

Enterprise-Architekturen, idealerweise mit Identity & Access

Management, Berechtigungskonzepten, Monitoring, Schnittstellen,

Qualitätssicherung und Governance-Anforderungen.

• Ausgeprägte Lösungskompetenz, Qualitätsbewusstsein,

Gestaltungswille, Verantwortungsbereitschaft und kooperativer

Teamgeist sowie sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1-Niveau, in

Wort und Schrift.

Was Sie bei uns erwartet: Ein buntes Team aus rund 500 engagierten

Kolleg*innen und …

• ein spannendes sowie fachlich anspruchsvolles Aufgabenumfeld,

mit agilen Methoden und interdisziplinärer Zusammenarbeit - ein internes Onboarding-Konzept

• individuell maßgeschneiderte Möglichkeiten zur fachlichen und

persönlichen Weiterentwicklung, sowie eigenverantwortliches Lernen via Elearning-Plattform  - ein vertrauensvolles und aktives Miteinander, das wir auch abseits des

Schreibtischs pflegen

• Eigenverantwortung sowie themen- und bereichsübergreifendes

Arbeiten bei flexiblen Arbeitszeiten,

• mit der Wahlmöglichkeit von max. 80 % mobiles Arbeiten, damit

Arbeit und Freizeit leicht miteinander vereinbar sind, sowie der Möglichkeit von bis zu 15 Tagen remote arbeiten aus dem europäischen Ausland - ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum Kölns mit eigenem Fitnessbereich und Eltern-Kind-Büro

• attraktive Zusatzleistungen wie u.a. Deutschlandticket als

JobTicket, Bikeleasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betrieblicher Altersvorsorge sowie die Nutzung unseres Urban Sports

Club Firmenfitness-Angebotes

• weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage

unter: https://www.parcit.de/karriere/benefits/

• und natürlich

unseren https://www.parcit.de/karriere/podcast-live-bei-parcit/

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation