IT- Anforderungsmanager Public Sector (m/w/d)

Dein Profil

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑) Informatik, Verwaltungsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Du bringst mehrjährige Erfahrung im IT‑Anforderungsmanagement sowie in der Projektarbeit im Public Sector mit
• Sehr gute Kenntnisse in der Prozessaufnahme, ‑analyse und ‑modellierung, beispielsweise mit BPMN sowie fachlichen Prozess‑ und Datenmodellen, zeichnen dich aus
• Idealerweise hast du Erfahrung in Digitalisierungsprojekten für Bundesministerien und/oder Bundesbehörden gesammelt
• Du besitzt ein fundiertes Verständnis der Verwaltungsdigitalisierung sowie der föderalen Rahmenbedingungen
• Kenntnisse in Programmen wie OZG, Registermodernisierung, FIM, NOOTS, E‑Akte, VBS oder DMS sind von Vorteil
• Eine analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern zählen zu deinen Stärken
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1‑Niveau sowie gute Englischkenntnisse

Deine Benefits

• Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
• Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
• Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
• SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst
• IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
• Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets
• Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.600 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.

Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.

Impressum

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation