Projektleiter (m/w/d)* Hochbau

Unser Mandant ist ein wohnungswirtschaftlich ausgerichtetes Unternehmen der Immobilienbranche mit Schwerpunkt auf der Entwicklung und Bewirtschaftung von Wohnquartieren. Das Leistungsspektrum umfasst die Projektentwicklung, die Realisierung und die langfristige Verwaltung von Wohnimmobilien mit besonderem Fokus auf sozial orientierte Wohnkonzepte. Im Mittelpunkt stehen eine verantwortungsbewusste Bestandsentwicklung, nachhaltige Quartiersstrukturen und ein ausgleichender Interessensausgleich zwischen Mietern, Kommunen und weiteren Stakeholdern. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, langfristigem Denken und einer sorgfältigen, strukturierten Arbeitsweise.

Im Rahmen der weiteren Entwicklung suchen wir für unseren Mandanten im Auftrag einen  Projektleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Hochbau am Standort Frankfurt am Main .

Das Aufgabengebiet

• Eigenverantwortliche Projektleitung von Neubau- und Modernisierungsprojekten im Hochbau
• Steuerung der Planungs- und Ausführungsphasen unter Einbindung interner und externer Projektbeteiligter
• Koordination von Architekten, Fachplanern und ausführenden Unternehmen über alle Projektphasen
• Überwachung von Kosten, Terminen und Qualitäten einschließlich Projektcontrolling
• Sicherstellung der Einhaltung baurechtlicher, technischer und förderrechtlicher Vorgaben
• Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Berichterstattung an die interne Geschäfts- und Bereichsleitung
• Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des wohnungswirtschaftlichen Projektportfolios

Das Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Berufserfahrung in der Projektleitung von Hochbauprojekten, idealerweise im Wohnungsbau
• Fundierte Kenntnisse in der Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung von Bauleistungen nach einschlägigen Regelwerken
• Sicherer Umgang mit gängiger Projektmanagement- und Ausschreibungssoftware sowie den MS-Office-Anwendungen
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen en Rahmen
• Strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten
• Moderne Arbeitsmittel für eine effiziente Zusammenarbeit
• Professionelles Teamumfeld mit klaren Prozessen
• Homeoffice nach Abstimmung mit dem Fachbereich möglich

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Sherali Djiyanov unter an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m⁠/⁠w⁠/⁠d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

Posted Nov 02, 2026