Head of Supply Chain & Flow Management (w/m/d)

People Leadership

Du übernimmst zunächst die disziplinarische Führung eines Senior Business Process Managers und baust deinen Verantwortungsbereich mit der weiteren Skalierung unseres Geschäfts gezielt aus. Dabei entwickelst du sowohl die Teamstruktur als auch Rollen, Verantwortlichkeiten und Funktionen kontinuierlich weiter.

In unserer Matrixorganisation führst und steuerst du zudem fachlich ein funktionsübergreifendes Team aus:

• Disponent:innen
• Transportplaner:innen
• Supply Analyst:innen
• Kitting- & Supermarkt-Koordinator:innen
• Control-Tower-Spezialist:innen

Du schaffst klare Verantwortlichkeiten, förderst eine Flow‑orientierte Kultur und etablierst die Arbeitsweise eines modernen Supply Control Towers.

Flow- & Portfolio-Steuerung

Du verantwortest das projektübergreifende Slotting & Sequenzieren aller Projekte – basierend auf Kapazitäten in Produktion, NU, Transport und Kran. Du erkennst Abweichungen frühzeitig und leitest Korrekturmaßnahmen ein.

Du stellst sicher, dass Supply- und Bauprozesse auf einem konsistenten Masterplan basieren.

Execution Excellence im Supply Flow

Du implementierst standardisierte Flow-Methoden aus der Praxis:

Du nutzt digitale Tools wie SAP -Tracking, Control-Tower-Visualisierungen und entwickelst gemeinsam mit Operational Excellence skalierbare Supply-Prozesse.

Stakeholder Alignment

Du arbeitest eng mit Project Management, Production, Procurement, Engineering und Operational Excellence zusammen, um Flow-Stabilität, Materialverfügbarkeit und Termintreue über alle Projekte hinweg sicherzustellen.

Kontinuierliche Verbesserung

Du identifizierst strukturelle Engpässe entwickelst Lösungen für Transport, Kapazitäten, Lieferperformance und Synchronisierung von Werk–Transport–Baustelle. Du teilst Best Practices im Unternehmen und stärkst eine datengetriebene Entscheidungs- und Flow-Kultur.

Repräsentation

Du vertrittst den Bereich Supply Chain & Flow in Managementrunden, gegenüber Lieferanten und in funktionsübergreifenden Gremien

Über dich

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem vergleichbaren technischen oder wirtschaftlichen Fachgebiet.
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Supply Chain Management, davon mehrere Jahre in einer takt- und flussorientierten Organisation (Bau, Modulbau, Holzbau, Fertigung, Werft, Maschinenbau).
• Nachweisliche Führungserfahrung in dynamischen, komplexen und stark wachsenden Umfeldern.
• Tiefes Verständnis von Materialfluss, Produktionslogistik, Taktplanung, Engpassmanagement (TOC), Transportlogistik und digitaler Supply-Chain-Steuerung.
• Erfahrung im Arbeiten mit ERP/APS-Systemen), Track-&-Trace, ETA-Tools und KPI‑gesteuerten Control Tower Setups.
• Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeit über alle Ebenen hinweg.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse.
• Leidenschaft für industrialisiertes Bauen, datengetriebene Flow-Steuerung und die Weiterentwicklung skalierbarer Bauprozesse.

Was wir bieten

• Ein unbefristeter Vertrag mit 30 Urlaubstagen.
• Flexible Arbeitsweise: Wir legen großen Wert auf regelmäßige persönliche Zusammenarbeit im Büro, und bieten auch die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice sowie die Option, bis zu 40 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten.
• Attraktive Zusatzleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Sprachkurse (Englisch/Deutsch) und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten nachhaltigen Marken. Darüber hinaus unterstützen Dich unsere externen Partner im Bereich mentale Gesundheit, um Deine psychische Gesundheit durch anonyme Einzel- oder Gruppensitzungen zu stärken.
• Virtuelles Aktienprogramm: Profitiere von GROPYUS Erfolg durch unser Virtuelles Aktienprogramm.
• Eigenverantwortung: Du kannst wirklich etwas bewirken – auf allen Ebenen unserer Organisation. Finde Lösungen, treibe sie voran, teste und implementiere sie.
• Die Chance, Teil von etwas Großem zu sein: Unsere Mission ist es, eine ganze Branche neu zu denken. Hilf uns dabei, das Bauwesen neu zu erfinden und nachhaltiges, erschwingliches Wohnen zu fördern.
• Ein vielfältiges und bereicherndes Arbeitsumfeld: Werde ein geschätztes Mitglied eines wunderbar vielfältigen Teams von Menschen aus über 50 Ländern. Bei GROPYUS legen wir großen Wert auf Inklusion und sorgen dafür, dass sich jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – als Teil der Gemeinschaft fühlt. So werden unsere Unterschiede zu Stärken, die uns als Team weiterbringen.

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

Posted Nov 02, 2026