Du verantwortest die fachliche Ausrichtung und Priorisierung der Fraud-Management-Plattform mit Schwerpunkt Kreditkarten, Echtzeit-Betrugserkennung und KI-gestützten Lösungen
Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit deinem interdisziplinären Team aus Fachexpert:innen und IT-Spezialist:innen sowie unseren externen Partner:innen eine klare Produktvision und Roadmap
Du priorisierst Anforderungen, Epics und Features im Backlog und stellst sicher, dass fachlicher Mehrwert, technische Machbarkeit und regulatorische Anforderungen zusammenpassen
Du begleitest die Umsetzung neuer Fraud-Use-Cases, Regelwerke, Scoring-Ansätze und Machine-Learning-Modelle von der Idee bis zur produktiven Einführung
Du schaffst Transparenz über Ziele, Fortschritt, Abhängigkeiten sowie Risiken und steuerst Scope, Lieferfähigkeit und Zielerreichung in enger Abstimmung mit dem Team
Du übernimmst die fachliche Führung des Fraud-Produktteams, triffst produktbezogene Entscheidungen und sorgst für klare Prioritäten, Verbindlichkeit sowie ein konstruktives und wertschätzendes Miteinander im Team
Dein Profil
Du hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem oder fachlichem Schwerpunkt abgeschlossen
Du hast mehrjährige Erfahrungen in der fachlichen Führung oder Steuerung eines Product Backlogs, eines Produkts bzw. eines interdisziplinären Teams gesammelt
Du kennst dich sehr gut mit datengetriebenen Produkten aus und bringst idealerweise Grundkenntnisse in Kreditkartenprozessen und Fraud Prevention mit
Du verfügst über ein vertieftes technisches Verständnis moderner IT-Architekturen, z. B. von Cloud-Technologien, APIs, Datenflüssen oder Microservices
Du bist mit der Priorisierung komplexer Anforderungen vertraut und verstehst es, fachliche, technische, regulatorische und wirtschaftliche Perspektiven miteinander zu verbinden
Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit und Entscheidungsfreude
Du gehst komplexe Themen mit Eigeninitiative, Belastbarkeit und Freude an und verfügst über Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse
Die DKB steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Egal, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht, welche Genderidentität, sexuelle Orientierung oder Religion du hast, ob mit oder ohne Behinderung - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Benefits und mehr
Attraktive Vergütung
(tariflich oder außertariflich)
Flexibles und mobiles
Arbeiten – temporär auch im EU-Ausland
Du hast die Wahl:
Benefits Pass, Jobticket oder Jobrad
Moderne Technik-
ausstattung und Tool
Stack
Individuelle Qualifi-
zierungsmöglichkeiten
Duz-Kultur und kein
Dresscode
Externe
Mitarbeitenden- beratung
Angebote zum
Gesundbleiben
Weitere Extras wie z.B.
betriebliche Altersvorsorge und Versicherungsschutz
Immer für dich ansprechbar
Ute Dietzel
Expertise Lead
Deutsche Kreditbank AG
Du möchtest mehr zur DKB erfahren?
Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei.
Jetzt bewerben
We show an excerpt and a link, and the full text when the source allows it. Brands and logos shown belong to their owners.
