Als weltweit führender Hersteller von vakuumtechnischen Anlagen im Bereich Metallurgie und Wärmebehandlung beschäftigen wir ca. 1.000 Mitarbeiter in 9 Ländern. Wir setzen Standards durch innovative Produkte, modernste Technik, umfassenden Service sowie höchste Flexibilität. Eingebunden in ein börsennotiertes Konzernumfeld verstehen wir es, unseren Mitarbeitern Freiräume zu geben, ihnen Verantwortung zu übertragen, sie zu fördern und zu fordern.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Headquarter in Hanau unbefristet einen Senior Project Manager (m/w/div.) in Vollzeit (40 h/Woche)
In Ihrer neuen Tätigkeit erwarten Sie diese spannenden Aufgaben:
Eigenständige Planung, Koordination und Überwachung von (Groß-) Projekten im Anlagenbau
Führung des Projektteams unterschiedlicher Fachbereiche inklusive externer Planungsteams
Einhaltung von vertragsrelevanten Termin- und Kostenvorgaben sowie Qualitätsanforderungen
Erstellung der Anforderungsspezifikation und Schnittstellenbeschreibung für Nachauftragnehmer sowie Erstellung des Berichtswesens
Durchführung des Change-/ und Claim-Management
Dokumentation der Projektabwicklung
Kontinuierliche Auftrags-Kostenkontrolle und Auftragsberichterstattung
Das bringen Sie mit:
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Großprojekte im Maschinen- und Anlagenbau
Nachweisbare Erfolge in der eigenverantwortlichen Abwicklung von Projekten mit hohem technischem und kommerziellem Anspruch
Fundierte Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung im Nachtrags- und Claim-Management
Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Projektteams und der Koordination internationaler Partner, Kunden und Lieferanten
Langjährige Erfahrung in der Steuerung sämtlicher Projektphasen von der Auftragserteilung bis zur erfolgreichen Abnahme
Baustellen- und Inbetriebnahme-Erfahrung im nationalen und internationalen Projektumfeld
Umfassende Kenntnisse im Vertrags-, Risiko- und Stakeholdermanagement
Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Kenntnisse in MS Project
Eine strukturierte, ergebnisorientierte und analytische Arbeitsweise gehört zu ihrem Arbeitsalltag
Belastbarkeit sowie souveränes Handeln auch in kritischen Projektsituationen sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
Ihr Profil wird durch Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Führungs- und Entscheidungskompetenz abgerundet
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
Internationale Reisebereitschaft zur Projektabwicklung
Wir bieten
Auf was Sie sich bei uns freuen dürfen:
Ihr Start bei ALD: Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Ihre Weiterentwicklung: Zielgerichtete Trainings über unsere ALD-Academy, um Sie persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
Sonderzahlungen: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Warengutschein, Vermögenswirksame Leistungen
Work-Life-Balance: Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Mobiles Arbeiten nach Absprache mit Ihrem Vorgesetzten
Familienservice: Kindergartenzuschuss (150 € netto pro Kind), Familienservice bei Fragen rund um die Familie
GesundheitsPlus: Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung
Unsere Basics + Corporate Benefits: u.a. kostenfreier Parkplatz, Unternehmensfeiern, Kantinenzuschuss, modern ausgestatteter Arbeitsplatz, flache Unternehmensstruktur, Kommunikation auf Augenhöhe
Die angegebene Gehaltsspanne dient als Orientierung für ein mögliches Einstiegsgehalt bei ALD und wird individuell auf Basis von Aufgabenprofil, Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt.
Das ist uns wichtig: Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Nationalität, kulturellem Hintergrund oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Uns ist wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unterschiedliche Perspektiven geschätzt werden, jeder Mensch sein Potenzial entfalten kann und gegenseitiger Respekt selbstverständlich ist.
Sie haben Interesse bei uns einzusteigen?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Über den Bewerbungsbutton können Sie ganz einfach Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen.Sie haben noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder dem Bewerbungsprozess?
Unser Recruiting-Team hilft Ihnen gerne weiter:
Ina Schinzel
HR-Manager Young Talents & Recruiting
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