Senior Manager (m/w/d) Video & Influencer Marketing

Die E.ON Energie Dialog GmbH, ein Unternehmen des E.ON Konzerns, ist auf Dienstleistungen in den Bereichen Kunden Wir gestalten die Energiezukunft, indem wir stets für unsere Kunden da sind und passende Energielösungen in jedes Zuhause bringen. Mit einem starken, engagierten Team und exzellentem Service sorgen wir dafür, dass neue Energie funktioniert. It’s on us.

Du bringst Struktur in Bewegung – und Ideen zum Laufen.

• Du entwickelst und verantwortest die übergreifende Video-Strategie entlang der gesamten Customer Journey – von Markenaufbau und Reichweite bis hin zur Nachfragegenerierung und vertrieblichen Wirksamkeit entlang der Brand-to-Sales-Kette.
• Du konzipierst und etablierst skalierbare Videoformate, Content-Serien und Plattformen sowie nachhaltige Influencer- und Creator-Partnerschaften und baust aktiv belastbare Netzwerke auf.
• Du entwickelst kanalübergreifende Content- und Distributionsstrategien für Video, Social Media, Suchmaschinen, AI Search und LLM Visibility und sorgst dafür, dass relevante Inhalte dort sichtbar werden, wo Zielgruppen nach Informationen suchen.
• Du etablierst einen datengetriebenen Test-, Learn- und Scale-Ansatz, definierst Zielbilder, KPIs und Erfolgskennzahlen, analysierst Wirkungszusammenhänge und leitest fundierte Optimierungs- und Skalierungsmaßnahmen ab.
• Du steuerst komplexe Projekte und Stakeholder souverän, schaffst Alignment zwischen Marketing, Vertrieb, Product & Offerings, Agenturen, Produktionspartnern und Influencern und übersetzt technologische sowie kommunikative Trends in konkrete, geschäftsrelevante Maßnahmen.

In deinem Profil spiegelt sich Kompetenz – ruhig, klar, wirkungsvoll.

• Du hast ein Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen und verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Video-, Social-Media-, Influencer- oder Content-Marketing.
• Du bringst nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung, Umsetzung und Skalierung von Video-, Content- und Influencer-Initiativen mit und verfügst über ein tiefes Verständnis von Video- und Influencer-Marketing, digitalen Plattformen, Communities sowie deren Zusammenspiel entlang der Customer Journey.
• Du überzeugst durch ausgeprägte konzeptionelle und kreative Kompetenz in der Entwicklung relevanter Videoformate, Content-Ökosysteme und innovativer Kommunikationsansätze und hast Erfahrung in der Steuerung hochwertiger Produktionen, externer Partner sowie komplexer, bereichsübergreifender Projekte.
• Du verfügst über fundierte Daten-, Performance- und Business-Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die Zusammenhänge zwischen Content, Markenwirkung, Nachfrageentwicklung, Kundenverhalten und Geschäftserfolg. Darüber hinaus steuerst du sicher Zielbilder, KPIs sowie Optimierungs- und Skalierungsmaßnahmen auf Basis datengetriebener Entscheidungen.
• Du denkst strategisch und unternehmerisch, verbindest Kreativität und Innovationskraft mit analytischer Stärke und behältst Wirkung, Wachstum und Geschäftsnutzen stets im Blick. Zudem überzeugst du durch deine ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Kompetenz, verstehst es, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und bereichsübergreifend nachhaltiges Alignment zwischen internen und externen Partnern zu schaffen.
• Du zeichnest dich durch hohe Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und Verantwortungsbereitschaft aus und begeisterst dich für neue Plattformen, Technologien und Kommunikationsformen. Aktuelle Entwicklungen wie AI Search, Generative AI und LLM Visibility verfolgst du aktiv und setzt diese gewinnbringend in deinem Verantwortungsbereich ein.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Außerdem bringst du die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen mit.

So lädst du deine Energie neu auf – gemeinsam mit uns.

• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Förderung deiner Kompetenzen.
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um berufliche Verantwortung und private Bedürfnisse optimal zu vereinbaren.
• 29 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
• Großer Gestaltungsspielraum und echte Entscheidungsfreiheit, um eigene Ideen und innovative Ansätze wirkungsvoll umzusetzen.
• Professionelles, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer flachen Hierarchie.
• Attraktives Gesamtpaket an Zusatzleistungen, u. a. Firmenfitness, betriebliche Altersvorsorge sowie exklusive Mitarbeiterangebote.

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

Posted Nov 01, 2026