Bauprojektleiter TGA MSR-Technik / Gebäudeautomatisierung (m/w/d)

Jobbeschreibung

• Steuerung, Koordination und Überwachung der ausführenden Unternehmen im Bereich TGA / MSR
• Sicherstellung einer termin-, kosten- und qualitätsgerechten Bauausführung
• Übernahme der technischen Projektsteuerung mit besonderem Fokus auf MSR- und Gebäudetechnik in der LP 8 nach HOAI
• Koordination der beteiligten Fachplaner, Nachunternehmer und Projektpartner
• Fachliche Führung und Steuerung von Projektteams
• Überprüfung von Planungs- und Ausführungsleistungen sowie Begleitung der Abnahme- und Übergabeprozesse
• Identifikation von Optimierungs- und Verbesserungspotenzialen in der Bauausführung
• Unterstützung bei der Lösung technischer und organisatorischer Fragestellungen
• Professionelle Kommunikation mit Auftraggebern und Projektbeteiligten, insbesondere bei vertraglichen und strategischen Themen

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Alternativ eine Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker oder Meister mit entsprechender Berufserfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung, MSR-Technik oder einem vergleichbaren Umfeld
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Objektüberwachung und Bauleitung
• Erfahrung mit den Leistungsphasen 6–8 der HOAI
• Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
• Erfahrung in der fachlichen Führung bzw. Steuerung von Projektteams
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen innerhalb Norddeutschlands

Benefits

• Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung in der Startphase
• Vielfältige Karriereperspektiven in einem wachsenden und zukunftsorientierten Umfeld
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte mit hoher technischer Komplexität
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit entsprechenden Gestaltungsspielräumen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in erfahrenen Projektteams
• Moderne Arbeitsmittel und digitale Tools Gesundheits- und Sportangebote zur Förderung des persönlichen Wohlbefindens
• Zuschuss zu Sport- und Fitnessangeboten
• Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing
• Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
• Firmenwagen je nach Position und Aufgabenbereich
• Attraktive Mitarbeiterrabatte über ein Corporate-Benefits-Programm
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Zuschuss zur Kinderbetreuung
• Zusätzliche Leistungen zu besonderen privaten Anlässen
• Langfristige Perspektive in einem international ausgerichteten Unternehmen
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Nachhaltig ausgerichtete Unternehmenskultur und zukunftsorientierte Projekte
• Attraktive Vergütung und ein modernes Gesamtpaket an Zusatzleistungen

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Posted Nov 02, 2026

Posted Nov 02, 2026

Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation