Vertriebsingenieur Cooling & Heating (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Gebietsverantwortung: Technische und kaufmännische Betreuung der Kunden in einem definierten Verkaufsgebiet – Schwerpunkt Hamburg, Schleswig-Holstein, nördliches Niedersachsen und nördliches Mecklenburg-Vorpommern
• Planungsunterstützung: Fachlich kompetente Unterstützung bei der Planung und Auslegung von Cooling- & Heating-Lösungen
• Systemlösungen: Eigenverantwortliche Erarbeitung und Präsentation maßgeschneiderter Systemlösungen für anspruchsvolle Kundenprojekte
• Marktentwicklung: Identifikation von Geschäftspotenzialen sowie Aufbau und Pflege langfristiger, qualitativer Kundenbeziehungen
• Ganzheitliche Kundenbetreuung: Begleitung der Kunden vom Erstgespräch über die Vertragsverhandlung bis zum erfolgreichen Abschluss
• Angebotsverfolgung: Eigenverantwortliche Angebotsverfolgung und Terminüberwachung für einen effizienten Vertriebsprozess
• Kundenpräsenz: Regelmäßige Kundenbesuche sowie technische Beratung direkt vor Ort
• CRM & Dokumentation: Vertriebsdokumentation sowie gewissenhafte Datenpflege im CRM-System
• Messen & Events: Aktive Teilnahme an Fachmessen und Fachveranstaltungen als Repräsentant des Unternehmens

Ihr Profil

• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Gebäude- oder Versorgungstechnik – alternativ eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister im Bereich Kälte-, Heizungs- oder Lüftungstechnik
• Berufserfahrung: Mehrjährige Praxiserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger technischer Produkte – bevorzugt aus der Kälte- und Lüftungsbranche
• Projektgeschäft: Erfahrung im Projekt- und Ausschreibungsgeschäft sowie im Umgang mit Planungsbüros und Anlagenbauern
• Systemkompetenz: Routinierter Umgang mit gängigen Software-Anwendungen und CRM-Systemen; gute Englischkenntnisse
• Vertriebspersönlichkeit: Hohe Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte kunden- und vertriebsorientierte Arbeitsweise
• Persönlichkeit: Schnelle Auffassungsgabe, hohe Eigenmotivation, Flexibilität und echte Teamfähigkeit

Ihre Vorteile

• Firmenwagen: Modernes Firmenfahrzeug – selbstverständlich auch zur privaten Nutzung
• Flexibilität: Homeoffice-Option oder moderner Arbeitsplatz vor Ort – je nach Präferenz
• Einarbeitung: Gründliches, strukturiertes Onboarding für einen professionellen Start
• Weiterbildung: Umfangreiche Schulungsangebote zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Altersvorsorge: Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen sowie betrieblicher Altersversorgung
• Mobilität: Fahrradleasing für nachhaltige Flexibilität
• Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Partnern
• Unternehmenskultur: Abwechslungsreiche Aufgaben, eigenständiges Arbeiten und ein starkes, kollegiales Team in einem international wachsenden Unternehmen

ertrics.de

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Posted Nov 02, 2026

Posted Nov 02, 2026

Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation