Entwicklung von elektronischen Schaltungen - vom Schaltplan über das EMV-gerechte PCB-Design bis hin zur Fertigungsdokumentation
Entwurf von FPGA-Logik, Auswahl geeigneter Bauteile sowie Erstellung komplexer Leiterplatten unter Berücksichtigung von EMV, Signalintegrität und thermischen Anforderungen
Aufbau, Inbetriebnahme, Test und Debugging von Prototypen sowie Organisation und Betreuung erforderlicher Typprüfungen
Technische Abstimmung mit Lieferanten und EMS-Dienstleistern sowie Begleitung von Zukaufteilen bis zur Serienreife
Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen bei der Erfassung technischer Anforderungen, der Betreuung von Serienprodukten sowie dem 1st-Level-Support
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Hardware- bzw. Embedded-Entwicklung
Fundierte Kenntnisse im analogen und digitalen Schaltungsentwurf, in der Schaltungssimulation sowie im EMV-gerechten PCB-Design
Sehr gute Erfahrung mit Altium Designer sowie Know-how in den Bereichen Signalverarbeitung, Messtechnik, Fertigungstechnologien und Elektronikbaugruppen
Strukturierte, detailorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations-, Schnittstellen- und Problemlösungskompetenz
Das bieten wir
Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisen- und zukunftssicheren Branche, sondern auch die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln
Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Stelle mit viel Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten
Kurze Wege & offene Türen: Eine strukturierte Einschulung, direkte Kommunikationswege und ein offenes Ohr Ihrer Führungskraft sorgen für ein angenehmes Miteinander und schnelle Lösungen im Arbeitsalltag
Faire & attraktive Vergütung: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt laut des KV der Elektro- und Elektronikindustrie für diese Position beträgt EUR 3.888,53 brutto monatlich auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung wird im persönlichen Gespräch vereinbart
Attraktive Nebenleistungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Mittagessen in eigener Kantine, Erfolgsbeteiligungen, Fort- und Weiterbildung, Pensionskasse, Sozialfonds, Mitarbeiterevents, Fahrtkostenzuschuss ab 20 km uvm.
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