Projektkaufmann TGA (w/m/d) Hamburg

. Die Basis dieses kontinuierlichen Erfolgs bildet ein starkes, loyales Team, das höchste technische Qualitätsstandards mit nachhaltigen Lösungen verbindet.

Gesucht wird ein

“Projektkaufmann TGA (w/m/d)”

für den

Standort: Hamburg.

Ihre Aufgaben:

• Kaufmännische Projektbetreuung: Eigenverantwortliche kaufmännische Betreuung von TGA-Kleinanlagen und kleineren Projekten im Großraum Hamburg von der Initiierung bis zum Abschluss.
• Budgetierung & Kostencontrolling: Erstellung, Prüfung und fortlaufende Pflege von Projektbudgets, kontinuierliche Kostenverfolgung sowie präzise Forecast-Erstellung.
• Kalkulation & Nachtragsmanagement: Aktive Unterstützung bei der Angebotskalkulation, Ausarbeitung von Angeboten sowie ein strukturiertes und durchsetzungsstarkes Nachtragsmanagement.
• Vertragswesen & Verhandlung: Fachliche Prüfung relevanter Vertragsunterlagen (Bau-, Lieferanten- und Nachunternehmerverträge) sowie begleitende Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen.
• Projektcontrolling, Reporting & Abschlüsse: Laufendes Controlling inklusive Soll-Ist-Vergleichen und Wirtschaftlichkeitsanalysen, regelmäßiges Reporting an Projekt- und Geschäftsleitung sowie Mitwirkung bei Monatsabschlüssen.
• Finanzprozesse & Schnittstellenarbeit: Überwachung von Zahlungsplänen, Rechnungsstellung, Forderungsmanagement und Projektabrechnungen sowie Stammdaten- und Kennzahlenpflege im ERP-System in enger Abstimmung mit Projektleitung, Einkauf und Buchhaltung.

Ihre Qualifikation:​​​

• Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) bzw. eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation sowie 3–5 Jahre einschlägige Praxis im Projektcontrolling, Projektkaufwesen oder einer vergleichbaren Funktion – idealerweise im Bau- oder TGA-Sektor.
• Gutes technisches Grundverständnis für Gewerke der technischen Gebäudeausrüstung (HLKS, Elektro), versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel ) sowie idealerweise praxiserprobte Anwenderkenntnisse in gängigen ERP- und Bausoftwaresystemen (z. B. SAP, RIB iTWO ).
• Ausgeprägte Zahlenaffinität gepaart mit einer strukturierten, zuverlässigen Arbeitsweise, starkem Teamgeist und der Freude an einer standortfesten Aufgabe ohne Reisetätigkeit im Großraum Hamburg.

Darauf können Sie sich freuen:

• Flexible Arbeitsmodelle & Homeoffice: Eine gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Option auf hybrides mobiles Arbeiten (nach erfolgreicher Einarbeitung ca. 2–3 Tage vor Ort).
• Familienfreundlichkeit & Erholung: Eine wertschätzende Personalpolitik zur verlässlichen Unterstützung in allen Lebensphasen sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre Regeneration.
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Eine anspruchsvolle, krisenfeste Aufgabe in einem professionellen Umfeld, das von Offenheit, Diversität und Chancengleichheit geprägt ist.
• Individuelle Weiterentwicklung: Strukturierte, firmeneigene Schulungs- und Fortbildungsprogramme zur kontinuierlichen fachlichen wie auch persönlichen Qualifizierung.
• Finanzielle Extras & Empfehlungsprämie: Attraktive vermögenswirksame Leistungen (VWL) sowie ein lukratives Programm für Mitarbeiterempfehlungen .
• Gesundheit, Mobilität & Vergünstigungen: Modernes Dienstrad-Leasing ( JobRad ), stark bezuschusste Sport- und Fitnessmitgliedschaften (z. B. Urban Sports Club / Wellhub) sowie exklusive Rabatte und Einkaufsvorteile bei namhaften Marken.

re oder unter , sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.

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Posted Nov 04, 2026

Posted Nov 04, 2026

Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation