Senior Manager Communications (m/w/d)

Ihr Profil

Sie arbeiten eigenverantwortlich und setzen Prioritäten, um das übergeordnete Ziel der Erhöhung der Sichtbarkeit zu erreichen. Dabei bringen Sie eigene Ideen ein und haben Spaß daran, komplexe Themen zu Biodiversität und Wirtschaft zielgruppengerecht zu vermitteln. Mit Ihrer Arbeit kreieren Sie einen positiven Impact.

Idealerweise bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Journalismus, PR- und Marketing, Politik-, Umwelt- oder Nachhaltigkeitswissenschaften mit Schwerpunkt Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
• mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (C1 oder Muttersprache) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2)
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien
• Sehr gute Kenntnisse in Pressearbeit, Storytelling und Content-Erstellung (Social Media und weitere digitale Kommunikationskanäle)
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen (Microsoft, Planner, Copilot usw.) und Websitemanagement (typo 3)
• Gute Erfahrung in der redaktionellen Betreuung und Weiterentwicklung von Websites, inklusive SEO und GEO (Content-Optimierung für KI-gestützte Suchsysteme oder verwandte digitale Sichtbarkeitsstrategien)
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich, prägnant und zielgruppenorientiert aufzubereiten
• Ausgeprägtes Organisations- und Projektmanagementtalent
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteuren aus Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und Naturschutz
• Hohes Interesse an Nachhaltigkeit, Biodiversität und gesellschaftlicher Transformation
• Kenntnisse der Nachhaltigkeits- und Biodiversitätsdebatte sowie relevanter politischer Prozesse sind von Vorteil
• Kenntnisse der Vorgaben zur Verwendung von Bundesfördermitteln sowie der damit verbundenen Abrechnungs-, Vergabe- und Dokumentationspflichten sind von Vorteil

Angebot

Wir bieten einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und Lernpotential in einem spannenden Themenumfeld an der Schnittstelle von Wirtschaft, Wissenschaft, Naturschutz und Politik. Wir arbeiten in einem hybriden Modell. Für diese Position sind durchschnittlich 2 bis 3 Präsenztage pro Woche in unserem Berliner Büro vorgesehen.

Vielfalt erwünscht

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Entscheidend sind für uns Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Ihre Motivation, gemeinsam mit uns den Wandel hin zu einer naturverträglichen Wirtschaft voranzubringen.

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Datenschutzhinweise gemäß Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO)

Verantwortliche Stelle

'Biodiversity in Good Company' Initiative e. V. Pariser Platz 6 10117 Berlin Registergericht: Amtsgericht Charlottenburg, Vereinsregister-Nr. VR 31061 B Vorstand gem. § 26 BGB

de

Veronica Veneziano, Geschäftsführerin, Tel. +49 (0)3

Rechtmäßigkeit der Datenverarbeitung

Wir verarbeiten im Bewerbungsverfahren die personenbezogenen Daten, die wir im Rahmen des Verfahrens von Ihnen, im Regelfall per E-Mail, erhalten. Eine Rechtsgrundlage der Verarbeitung bildet Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. Das heißt, Sie geben uns Ihre Einwilligung für die Verarbeitung der Daten aus Ihrer Bewerbung. Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO wiederum ist die Grundlage für die eventuelle Anbahnung eines Vertragsverhältnisses.

Zweck der Verarbeitung

Zweck der Verarbeitung ist die Besetzung der ausgeschriebenen Position in unserer Geschäftsstelle.

Empfänger oder Kategorien von Empfängern der Daten

Die Daten werden nur den Personen zugänglich gemacht, die für die Vorbereitung und Durchführung der Stellenbesetzung zuständig sind. Dies sind die fünf Mitglieder des Vorstandes, die Geschäftsführung und eine Mitarbeiterin.

Dauer der Verarbeitung oder Dauer der Datenspeicherung

Der 'Biodiversity in Good Company‘ Initiative e. V. wird Ihre Daten nicht länger verarbeiten und speichern, als dies für den genannten Zweck erforderlich ist. Wenn es im Anschluss des Bewerbungsverfahrens zu einem Beschäftigungsverhältnis kommt, werden die Daten zunächst weiterhin gespeichert und in die Personalakte überführt. Ansonsten endet der Bewerbungsprozess mit dem Zugang einer Absage. Spätestens vier Monate nach Zugang der Absage werden die Daten gelöscht.

Automatisierte Entscheidungsfindung/Profiling

Es findet keinerlei automatisierte Entscheidungsfindung oder Profiling statt.

Auskunftsrecht, Recht auf Berichtigung, Recht auf Einschränkung der Verarbeitung und Recht auf Löschung

Sie haben ein unentgeltliches Auskunftsrecht, ein Recht auf Berichtigung sowie unter bestimmten Voraussetzungen ein Recht auf Einschränkung der Verarbeitung und Löschung Ihrer personenbezogenen Daten. Zudem haben Sie ein Recht auf Datenübertragbarkeit. Bitte wenn Sie sich informieren möchten, welche personenbezogenen Daten wir über Sie speichern. Bitte wenn Sie Daten berichtigen oder löschen oder übertragen lassen wollen oder von Ihrem Recht auf Einschränkung der Verarbeitung Gebrauch machen möchten.

Widerrufsrecht

Sie haben das Recht, eine Einwilligung zur Datenverarbeitung jederzeit zu widerrufen. Durch den Widerruf der Einwilligung wird die Rechtmäßigkeit, der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung nicht berührt.

Widerspruchsrecht

Sie haben das Recht, jederzeit gegen die Verarbeitung Sie betreffender personenbezogener Daten Widerspruch einzulegen. Bitte

Beschwerderecht

Ihnen steht ein Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde zu.

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

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