Key Account Manager Neuroscience - Nordost (w/m/d)

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Zur Unterstützung unseres Sales Team in Deutschland suchen wir Unterstützung als:

Key Account Manager Neuroscience - Nordost (w/m/d)

für das Einsatzgebiet Großraum Berlin, Potsdam, Frankfurt/oder

Der Key Account Manager (w/m/d) verantwortet die strategische Betreuung und Weiterentwicklung von Key Accounts und Top Accounts mit dem Ziel, nachhaltiges Wachstum, Kundenbindung und Marktanteilssteigerung im definierten Gebiet zu erzielen. Durch die Entwicklung und Umsetzung kundenindividueller Strategien, die Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie die Durchführung von Vertriebs-, Trainings- und Netzwerkaktivitäten positioniert er/sie Ipsen als bevorzugten Partner im Gesundheitswesen. In enger Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams stellt die Rolle eine erfolgreiche Umsetzung kommerzieller und wissenschaftlicher Strategien sicher. Gleichzeitig gewährleistet sie eine datenbasierte Gebietssteuerung, effiziente Ressourcennutzung sowie die Einhaltung aller Compliance- und Qualitätsstandards.

Deine Aufgaben sind

• Betreuung der Top Accounts (Neurologen und Neuropädiater) in Praxen und Kliniken
• Entwicklung, Umsetzung und Nachhaltung von Top Accountplänen
• Managen von Veranstaltungen und Betreuung von Kongressen inkl. Initiierung, Planung und Durchführung von Veranstaltungen mit bzw. für Kunden
• Auf- und Ausbau von nachhaltigen Beziehungen zu allen wichtigen Kunden, Meinungsbildnern und Netzwerken im Gebiet mit Fokus auf den Kundennutzen
• Aufsetzten und Umsetzen eines individuellen Multichannel-Plans für die E-Mails, Remote- Telefon…)
• Regelmäßige Durchführung von selbständigen Gebiets-, Umsatz- und Prozessanalysen; Definition von Top Accounts im Gebiet; Präsentation des Gebietsmanagements bei Business Reviews
• Awareness (Wahrnehmung & Aufklärung) für die Erkrankung unserer Patienten entwickeln
• Strategisch fundierte, eigenverantwortliche Planung und Verwaltung des Makro- und Mikromarketingbudgets
• Pflege, Vor - und Nachbereitung der Kundennen Verkaufsfähigkeiten (z.B. Umgang mit iPad, Remote Aktivitäten etc.)

Das bringst du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium / eine Zulassung als Pharmareferent/in gemäß § 75 Arzneimittelgesetz
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung incl. positive Leistungsbilanz im pharmazeutischen Fach- und Klinikaußendienst
• Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von besprechungsintensiven oder vergleichbaren Produkten, vorzugsweise im Bereich Neuroscience
• Du bist Netzwerker mit ausgeprägtem Verständnis für Zahlen und Kundenpersönlichkeiten
• Ausgeprägte Verkaufs- & Ergebnisorientierung sowie die Motivation, die Umsatz- und Marktanteilsziele zu erreichen und zu übertreffen
• Patientenorientierung (Nutzen für Patienten im Endergebnis als Top-Mindset)
• Unternehmerisch denkend, eigenverantwortlich und proaktiv agierend im crossfunktionalen Team (z.B. mit MSL, Market Access, etc.)
• aktive Fahrerlaubnis und ausgeprägte Reisebereitschaft (auch mehrtägig und national)
• Technik-Affinität und Sicherheit in Bezug auf diverse Plattformen & interne Systeme wie Power BI, Veeva CRM, Approved E-Mail und CLM Materialien,...)
• Verhandlungssicher in Deutsch, Englisch-Kenntnisse von Vorteil

Das bieten wir

• Intensive Einarbeitung für deine besten Erfolgschancen
• Eigenverantwortung und ein flexibles als auch agiles Arbeitsumfeld
• Ein Umfeld, in dem wir Erfolge als Team erreichen und feiern
• Top Ausrüstung (iPhone, Laptop, e-PKW inkl. Ladekarte auch zur freien Nutzung möglich)
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem internationalen zukunftsorientierten und dynamischen Unternehmen
• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft
• Freiraum für deine persönliche Entwicklung und Chance zur aktiven Mitgestaltung
• Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine offene Unternehmenskultur
• 30+ Tage Urlaub, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitgestaltung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote und Altersvorsorge

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum Starttermin und Gehaltswunsch.

We are committed to creating a workplace where everyone feels heard, valued, and supported; where we embrace "The Real Us”. The value we place on different perspectives and experiences drives our commitment to inclusion and equal opportunities. When we include diverse ways of thinking, we make more thoughtful decisions and discover more innovative solutions. Together we strive to better understand the communities we serve. This means we also want to help you perform at your best when applying for a role with us. If you require any adjustments or support during the application process, please let the recruitment team know. This information will be handled with care and will not affect the outcome of your application.

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

Posted Nov 01, 2026