Bauingenieur - Netzbau (m/w/d)

Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet

Im Bereich Planung und Bau - Netze sind wir für die Planung, Ausschreibung und Bauleitung sämtlicher Trinkwasserversorgungsleitungen, Abwasserdruckleitungen, Kanäle, Regen- und Mischwasserspeicherbecken und Auslaufbauwerke in Berlin verantwortlich.

Bauingenieur:in Maßnahmenentwicklung Netze (w/m/d)

• Verantwortlicher rn und externen Kunden
• Koordinierung aller Netzbelange der Berliner Wasserbetriebe zur Erzielung zeitlich abgestimmter Abläufe für räumlich zusammengehörige, komplexe sowie medienübergreifende Baumaßnahmen
• Erarbeitung besonders schwieriger, komplexer Maßnahmenkonzepte überwiegend in Großbaumaßnahmen
• Aufstellung von Terminplänen und Klärung der Finanzierung
• Selbstständig Besprechungen mit allen Planungsbeteiligten, Behörden, Investoren sowie Kunden durchführen und dabei die Interessen der Berliner Wasserbetriebe nachhaltig vertreten
• Vertretung der Teamleiterin während deren Abwesenheit
• Bachelor in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft, Bauwirtschaftsingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder Verfahrenstechnik mit langjähriger Erfahrung im Netzbau der BWB
• Alternativ: Bachelor in der Fachrichtung Stadtplanung mit langjähriger Erfahrung im Netzbau
• Fundierte Erfahrung in der Projektsteuerung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und MS-Office-Kenntnisse
• Fundierte statische Kenntnisse, Kenntnisse im Grundbau sowie fundierte Kenntnisse in der Planung von Trinkwasserversorgungs- und Entwässerungsanlagen
• Kenntnisse des ASS und spezifischer DV-Anwendersoftware
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Kontinuierlich weiterentwickelte Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Aktive Forschung zum Ausbau des Umweltschutzes
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female-Leadership-Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
• Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im mobilen Arbeiten erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (neben Vollzeit oder Teilzeit z. B. Sabbatical, Gleitzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

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Posted Nov 01, 2026

Posted Nov 01, 2026

Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation