Legal Counsel (m/w/d) Projekt- und Infrastrukturfinanzierungen

Aufgaben:

• Umfassende rechtliche Beratung der Geschäftsbereiche bei nationalen und internationalen Projekt- und Infrastrukturfinanzierungen
• Begleitung von Kredittransaktionen von der Konzeption und Strukturierung bis zur Umsetzung und laufenden Betreuung
• Prüfung, Verhandlung und Erstellung von Darlehens-, Sicherheiten- und sonstigen Finanzierungsdokumentationen
• Beratung mit Schwerpunkt im Darlehens- und Sicherheitenrecht sowie an den Schnittstellen zum Bankaufsichts-, Gesellschafts- und öffentlichen Recht
• Eigenverantwortliche Betreuung komplexerer Finanzierungen unter Berücksichtigung rechtlicher, regulatorischer und wirtschaftlicher Anforderungen
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie renommierten ausländischen Kanzleien bei internationalen Transaktionen
• Verantwortungsvolle Nutzung von KI-Technologien zur effizienten und zukunftsorientierten Unterstützung der juristischen Arbeit

Profil:

• Volljurist (m/w/d) mit zwei mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossenen juristischen Staatsexamina
• Idealerweise Kenntnisse oder erste Berufserfahrung in der Projekt-, Infrastruktur- oder sonstigen Kreditfinanzierung; genauso wichtig ist uns jedoch Ihre Bereitschaft, sich engagiert in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten und fachlich kontinuierlich zu wachsen.
• Ausgeprägtes Interesse an komplexen Finanzierungstransaktionen sowie die Bereitschaft, sich engagiert in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
• Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie eine strukturierte, von Eigeninitiative geleiteter und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und an der Steuerung von vielfältigen Transaktionen
• Souveräne Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung im Umgang mit englischsprachigen Vertragsdokumentationen ist von Vorteil

Was wir bieten:

• Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
• Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
• Attraktive betriebliche Altersversorgung
• Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
• Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
• Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
• Mehrere Kindertagesstätten

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Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

Posted Nov 01, 2026

Posted Nov 01, 2026