Product Owner / Service Manager (m/w/d)

Product Owner / Service Manager (m/w/d) Referenz 12-251944 In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung von IT-Services und die enge Abstimmung zwischen den Fachbereichen und der IT als Product Owner. Wenn Sie Erfahrung im IT Service Management und in der agilen Produktentwicklung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir derzeit einen erfahrenen Product Owner / Service Manager (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Umfangreiche Gesundheits- und Sportangebote inkl. Fitnessstudio Bezuschusstes Betriebsrestaurant und Kaffeebar Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsangebot sowie Corporate Benefits und Mitarbeitervorteile Ihre Aufgaben: Zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT als erster esses von Analyse bis Umsetzung und Abnahme Erstellung, Pflege und Priorisierung von User Stories im Product Backlog Ausarbeitung von Lastenheften sowie Prozess- und Verfahrensdokumentationen Übernahme von Projekt- und Prozessverantwortung inkl. Monitoring, Reporting und Eskalationsmanagement Verantwortung für Release- und Produktplanung sowie Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Weiterentwicklung von IT-Services Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (Informatik, BWL oder vergleichbar) bzw. relevante Berufserfahrung im agilen Umfeld Erfahrung als Product Owner oder in der agilen Produktentwicklung Fundierte Kenntnisse im Anforderungsmanagement und Service Management Erfahrung im Projekt- oder Produktmanagement von Vorteil Idealerweise Erfahrung in der fachlichen Steuerung von Entwicklerteams Ausgeprägte Kommunikations- und Strukturierungsfähigkeiten Hohe Kunden- und Serviceorientierung mit Fokus auf IT-Service-Qualität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Pharma Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.