Job Board

Changemanager:in (w/m/d)

Listed on a job portal Oct 06, 2026

Analyze in Job Fit

Berliner Wasserbetriebe

Berlin

GermanPart-timeAd in German · level not stated

Open the original posting

Saving starts the application package.

Job Fit

See how close your profile is to this ad.

Salary (estimate)

Full-time reference: €44,000–€58,000/year

About this job

Changemanager:in (w/m/d)

Job-ID: 4615

Der Fachbereich Strategie nimmt eine sichtbare kontinuierliche Strategiearbeit vor und ist außerdem Treiber für Veränderungen innerhalb des Personalmanagements. Inhaltlich vereint der Fachbereich neben der Strategie auch die Funktionen Change-Management, Diversity-Management und Employer Branding.

Was Sie bei uns bewegen

Stakeholderanalysen mit gezielter Anwendung von Tools und Methoden des Projektmanagements
Erstellung und Entwicklung von Change-Stories
Erstellung von Konzepten und Entscheidungspapieren zu Changeprozessen und Changeprojekten
Durchführung der Begleitung von Changemaßnahmen, inkl. der Nutzung moderner Arbeitsformen
Planung, Vorbereitung und Moderation von Change Workshops
Evaluation von Changemaßnahmen, Programmen und Projekten
Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Managementunterlagen
Prozesskoordination, -beratung und -begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Rahmen von HR-Initiativen und HR-Projekten

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Kontinuierlich weiterentwickelte Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Aktive Forschung zum Ausbau des Umweltschutzes
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im mobilen Arbeiten erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (Neben Vollzeit oder Teilzeit z. B. Sabbatical, Gleitzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Similar jobs

Senior Product Owner Lead Management - Berlin (w/m/d)
Finmas GmbHBerlinHybrid
Glassdoor 4.0 (10)Kununu 3.7 (74)
GermanFluent German (C1+)Lead
Listed on a job portal Nov 07, 2026
Estimate: about €84,000/year
voiioBerlin
Glassdoor 4.6 (10)Kununu 4.4 (55)
GermanFluent German (C1+)Senior
govdigital eGBerlin
Kununu 5.0 (5)
GermanGerman B1–B2via Adzuna
Listed on a job portal Nov 07, 2026
Estimate: about €68,000/year

Source: Statistisches Bundesamt (Destatis), table; dl-de/by-2-0; StarIn's calculation

Changemanager:in (w/m/d)

Job Fit

About this job

Job facts

Company rating

Similar jobs

Senior Product Owner Lead Management - Berlin (w/m/d)