Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) Handel Deutschland

Aufgaben

• Planung, Entwicklung und Führung der Umsetzung mittel- und langfristiger Strategien zur Erreichung der deutschlandweiten Umsatz- und Profitabilitätsziele des Unternehmens-bereiches Handelsvertrieb (Key-Distributoren, Baustoffhandel, Einzelhandel/Baumärkte, E‑Commerce als Mitglied des deutschen Managementteams
• Budgetverantwortung gemäß Kompetenzrichtlinie
• Führung, Coaching, Zielsetzung und Weiterentwicklung des zu verantworteten Personals (ca. 220 Mitarbeiter; 7 Direct-Reports)
• Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung des Marktanteils im Markt der Handels‑, Retail‑ und E‑Commerce‑Kanäle
• Umsetzung von Distributions‑, Preis‑, Platzierungs‑, Merchandising‑ und Promotions-maßnahmen gemäß der Route‑to‑Market‑Kriterien
• Verhandlung von Verträgen sowie Entwicklung und Umsetzung von Joint Business Planning mit Key‑Kunden zur Sicherstellung der Markt‑ und Flächenpenetrationsziele
• Einführung und Umsetzung der Kernsortimentsliste je Kundentyp
• Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Margensteigerung und zum Verkauf margenstarker Produkte
• Einführung neuer Produkte gemäß dem vereinbarten Markteinführungskalender je Kanal
• Entwicklung der E‑Commerce‑Strategie für DIY‑Ketten, Marktplätze und unabhängige Online‑Händler
• Steuerung externer Dienstleister sowie effiziente Verwaltung des Marketingbudgets für Trade‑, Retail‑ und E‑Commerce‑Aktivitäten

Weitere Hauptaufgaben

• Erstellung des jährlichen Verkaufsbudgets
• Mitwirkung an der Erstellung von GuV und Forecasts
• Monatliche Budgetplanung und Rolling Forecast
• Planung und Umsetzung von Marketing‑ und Produkteinführungsaktivitäten
• Vertragsverhandlungen mit Key Accounts
• Kontinuierliche Markt‑ und Wettbewerbsanalyse

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) im Bereich Wirtschaft oder Technik.
• Mindestens 10 Jahre relevante Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion im Vertriebsmanagement
• Erfahrungen mit Matrixstrukturen sind wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit den Zielgruppen Großhandel, DIY und E‑Commerce, idealerweise aus dem Umfeld der Baustoffbranche
• Sehr gute Kenntnisse in CRM‑Systemen (z. B. Salesforce), MS Excel und PowerPoint.
• Sehr gute Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten.
• Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.
• Ausgeprägte Führungs‑, Analyse‑ und strategische Fähigkeiten

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung mit langfristigen Perspektiven
• Moderner Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen, zukunfts­orientierten Unternehmen
• Werteorientiertes Arbeitsumfeld mit engagierten Kollegen und Teamspirit
• Eine intensive Einarbei­tung
• Moderner Tarifvertrag (Chemie) mit attraktiven betrieblichen Sozialleistungen
• Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
• 30 plus 5 Tage Urlaub
• Weitere attraktive Benefits wie zum Beispiel:
• bAV-Zuschuss
• Jobrad
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot

onischen Austausch entgegen und gebe Ihnen in einem vertraulichen Gespräch weitere Informationen. Alternativ freue ich mich über Ihre direkte

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Grobe Schätzung: 44.000 €–58.000 €/Jahr

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung