Kolonnenführer m/w/d Freileitungsbau Hoch- und Höchstspannung

• Führung Deiner Kolonne: Du leitest eine Montagekolonne mit bis zu 15 Mitarbeitenden, koordinierst die täglichen Arbeiten und stimmst die Montageabläufe eng mit der Bauleitung ab.
• Montage von Freileitungen: Gemeinsam mit Deinem Team übernimmst Du den Bau und die Errichtung sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Freileitungen im Hoch- und Höchstspannungsbereich (110–380 kV).
• Einsatz von Maschinen und Geräten: Du planst den fachgerechten Einsatz der benötigten Maschinen und Geräte und bedienst unter anderem Seilzugsmaschinen, beispielsweise der Firma Zeck.
• Qualität und Arbeitssicherheit: Du überwachst die Arbeitsausführung, kontrollierst die Ergebnisse und stellst sicher, dass Arbeitsanweisungen und geltende Sicherheitsvorschriften eingehalten werden.
• Abstimmung mit der Bauleitung: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf auf der Baustelle und übernimmst bei entsprechender Berechtigung auch die Entgegennahme und Rückgabe von Freischaltungen in Vertretung der Bauleitung.

Profil:

• Ausbildung und Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Elektriker (m/w/d) oder bringst als Quereinsteiger (m/w/d) entsprechende praktische Erfahrung im Freileitungsbau mit, beispielsweise aus dem Nieder- und Mittelspannungsbereich.
• Fachkenntnisse: Idealerweise verfügst Du über mehrjährige Berufserfahrung in der Montage von Freileitungen und bist mit den eingesetzten Maschinen, Geräten und Sicherheitsvorschriften vertraut.
• Führungsqualitäten: Du hast idealerweise bereits erste Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden und kannst Dein Team sicher anleiten und motivieren.
• Reisebereitschaft und Führerschein: Du besitzt den Führerschein Klasse B und bringst eine hohe Reisebereitschaft (durchgehend wöchentlich Mo.–Do., inklusive Auswärtsübernachtungen) mit, um unsere Baustellen vor Ort zu betreuen. Die Führerscheinklassen BE oder CE sind von Vorteil.
• Arbeitsweise und Kommunikation: Du arbeitest eigenverantwortlich, engagiert und zuverlässig, bringst Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen mit und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse , insbesondere für die sichere Kommunikation auf der Baustelle.

Wir bieten:

• Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Dir die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
• Onboarding & Trainingszentrum: Lerne die Vielfalt von High Voltage kennen und starte mit praxisnahen Fachschulungen optimal in Deinen Arbeitsalltag, inkl. Qualifizierungen am Trainingsparcours.
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif:  Wir bieten Dir nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen u.a. gemäß Montagetarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Dir die Möglichkeit bietet, Deine freien Tage noch entspannter zu genießen.
• 30 Tage Urlaub: Um Dich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Deine langfristige Absicherung und unterstützen Dich dabei mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm:  Wir bieten Dir die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Wachsende und innovative Unternehmensgruppe:   Werde Teil von SPIE und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitiere von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Dir langfristige Sicherheit bietet.
• Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stell Dir vor, wie Du Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützt und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirkst.
• SPIE-Akademie:  Bei uns werden Deine Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickle Dich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - denn Dein Wachstum ist unser Wachstum.
• Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich mit Freiräumen für eigene Ideen, innovative Lösungen und selbständiges Arbeiten.
• Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Du Dich wohlfühlen und Deine Leistung voll entfalten kannst.
• Firmenevents: Werde Teil des Teams und erlebe den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris.
• Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.

Werde ein Teil von SPIE!

Toni

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung