Senior Innovation Program / Project Lead (w/m/d)

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in High-Performance-Umfeldern (z. B. Top-Managementberatung, Venture Building, Corporate Development, Tech/Startup)
• Nachweisbarer Track Record im Aufbau und der Skalierung neuer Produkte, Services oder Geschäftsmodelle
• Stark ausgeprägte Ownership-Mentalität sowie Fähigkeit, Themen end-to-end zu treiben und umzusetzen
• Erfahrung in der Arbeit mit Top-Management und komplexen Stakeholderstrukturen
• Fundiertes Verständnis von digitalen Geschäftsmodellen, Plattformansätzen und skalierbaren Services
• Hohe analytische und konzeptionelle Stärke sowie pragmatischer, umsetzungsorientierter Arbeitsstil

Zusätzliche Informationen

Als Senior Innovation Program / Project Lead übernehmen Sie Ownership für den Aufbau und die Skalierung neuer Geschäftsmodelle in strategischen Zukunftsfeldern (z. B. digitale Plattformen, AI, Digital Trust). Sie gestalten und treiben zentrale Innovationsinitiativen von der Identifikation von Chancen bis zur erfolgreichen Skalierung im Markt – mit Verantwortung für Business Impact und messbare KPIs (z. B. Revenue, Pipeline, Partnerschaften, Skalierungserfolg). Sie arbeiten mit internationalen Teams, führenden Industrie- und Technologiepartnern sowie dem Top-Management zusammen und leisten einen direkten Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung des Konzerns.

Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.

Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten.

Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Zielgruppe: Strategische & kaufmännische Funktionen

Land / Region: Deutschland

Standort: München

Arbeitsmodell: Hybrid

Beschäftigungsart: Vollzeit / Unbefristet

Gesellschaft: TÜV SÜD AG

Organisationseinheit: AG-V-SI-GI

Anf.-Kennung: 6312

Laufzeit in Monaten (bei befristetem Vertrag):

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung

Veröffentlicht am 02. Nov. 2026

Veröffentlicht am 02. Nov. 2026