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Mitarbeiter / Mitarbeiterin im Forderungsmanagement (w/m/d)

Veröffentlicht am 02. Nov. 2026

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Postbeamtenkrankenkasse

Stuttgart

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45.000 € bis 56.000 €

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Über diese Stelle

Willkommen bei der Postbeamtenkrankenkasse

Die PBeaKK hat Tradition und Zukunft. Seit über 100 Jahren bieten wir umfassenden Krankenversicherungsschutz – inklusive Pflege und Beihilfe. Die nächsten Jahrzehnte haben wir fest im Blick: Wir suchen Menschen, die das Beste aus zwei Welten wollen. Wenn für Sie flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz, Stabilität und Veränderung, Erfahrung und Wandel zusammenpassen, freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen.

Für unser Kompetenzcenter Mitgliedschaftswesen und Regress suchen wir ab sofort an unserem Standort Stuttgart in Vollzeit eine / einen " Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Forderungsmanagement (w/m/d)" - VGr. Vc Nr. 1b TV ANG -

Ihre Aufgaben

Sie bearbeiten offene Forderungen und begleiten die damit verbundenen rechtlichen Verfahren.
Sie übernehmen die Geltendmachung und Beitreibung von Forderungen und achten dabei auf eine sorgfältige und fristgerechte Bearbeitung.
Sie veranlassen Vollstreckungsmaßnahmen und verfolgen deren weiteren Verlauf.
Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit Kund*innen, Rechtsanwält*innen, Rechtspfleger*innen, Vollstreckungsbehörden und Gerichtsvollzieher*innen.
Sie bringen Ihre Ideen ein und wirken an der Optimierung bestehender Arbeitsabläufe mit.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder über entsprechende Kenntnisse, die aufgrund gleichwertiger Tätigkeiten und Erfahrungen erworben wurden.
Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und zielgerichtet.
Sie haben sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.
Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft runden Ihr Profil ab.

Profitieren Sie von einer fairen Vergütung – nach dem Tarifvertrag für die Angestellten der Deutschen Bundespost (TV Ang).
Sichern Sie Ihre Zukunft – mit einer arbeitgeberfinanzierten, attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (Anspruch nach drei Jahren Betriebszugehörigkeit).
Wachsen Sie mit uns – durch gezielte fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – durch umfangreiche deutschlandweite Homeoffice-Möglichkeiten.
Genießen Sie großzügige Freizeitregelungen – mit 30 Tagen Urlaub, bis zu 12 Gleittagen pro Jahr sowie arbeitsfreien Tagen an Heiligabend und Silvester.
Vereinbaren Sie Beruf und Privatleben – dank familienfreundlicher Arbeitszeiten, einem Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten und Unterstützung im Pflegefall.
Bleiben Sie gesund – mit immer wieder neuen Angeboten und Aktionen rund um die physische und psychische Gesundheit.
Profitieren Sie von Mitarbeitervorteilen – wie einem ÖPNV-Zuschuss, Mitarbeiterrabatten und der Möglichkeit zum E-Bike-Leasing.
Erleben Sie Vielfalt und Chancengleichheit in einem positiven Umfeld – wir stehen für Fairness, Gleichberechtigung und ein offenes, wertschätzendes Miteinander.
Bringen Sie sich aktiv ein – und gestalten Sie die Zukunft der PBeaKK in spannenden Projekten mit.

Die PBeaKK gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Jetzt sind Sie dran. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.11.2026.

Noch Fragen? Wir geben Ihnen gerne Auskunft:

Bei fachlichen Fragen: Frau Rohwedder-Hesterberg (Tel.: )

Bei Fragen zur Bewerbung: Doreen Regener (Tel.: )

Postbeamtenkrankenkasse

Nauheimer Straße 98

Weiterführende Informationen zur PBeaKK: http://karriere.pbeakk.de

Die Tätigkeit wird nach Vergütungsgruppe Vc Nr. 1b des Tarifvertrages für die Angestellten der Deutschen Bundespost (TV Ang) vergütet. Hier finden Sie unseren Gehaltsrechner für weitere Informationen zum Gehalt.

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Eckdaten der Stelle

Arbeitgeber: Postbeamtenkrankenkasse
Position: Mitarbeiter / Mitarbeiterin im Forderungsmanagement (w/m/d)
Stadt: Stuttgart
Arbeitsmodell: nicht angegeben
Sprache: Deutsch
Erfahrungsstufe: nicht angegeben
Veröffentlicht: 02. Nov. 2026
Quelle: StepStone

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