IT Performance & Steering Manager

Aufgaben

• Du entwickelst ein übergreifendes KPI- und Steuerungssystem und definierst, welche Kennzahlen für die unterschiedlichen Ebenen der IT relevant sind.
• Du führst Kennzahlen aus IT-Betrieb, Projekten, Portfolio, Serviceleveln, Governance und Finanzen zu einem gemeinsamen Steuerungsbild zusammen.
• Du entwickelst bestehende Kennzahlen weiter und stellst sicher, dass daraus konkrete Entscheidungen und Maßnahmen für die IT abgeleitet werden können.
• Du klärst, aus welchen Quellen die benötigten Daten stammen, wie belastbar sie sind und wer für ihre Bereitstellung verantwortlich ist.
• Du analysierst Zusammenhänge und entwickelst daraus Treiberbäume, Schwellenwerte und Reportingstrukturen für eine wirkungsvolle Steuerung der IT.
• Du entwickelst Dashboards und Management-Reports und nutzt dafür BI- und Analytics-Lösungen wie beispielsweise Power BI.
• Du bereitest komplexe Informationen so auf, dass unterschiedliche Zielgruppen Entwicklungen und Handlungsbedarfe schnell erkennen und einordnen können.
• Du arbeitest eng mit IT-Strategie, Governance, Controlling, Projekten und IT-Betrieb zusammen und entwickelst gemeinsam passende Kennzahlen.
• Du leitest aus den gewonnenen Erkenntnissen Verbesserungsmöglichkeiten und konkrete Handlungsempfehlungen für die IT und das Management ab.

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Das macht die Stelle spannend

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Unser Kunde steht am Anfang einer umfassenden Transformation. Neue Strukturen und Teams entstehen, gewachsene Arbeitsweisen werden neu gedacht. Du übernimmst nicht einfach ein bestehendes Reporting, sondern kannst ein Steuerungssystem für eine komplexe IT-Organisation wesentlich mit aufbauen.

Dafür führst du unterschiedliche Daten und Perspektiven aus der IT zusammen und entwickelst daraus Kennzahlen, die echte Steuerung ermöglichen. Dabei verbindest du Datenanalyse und Business Intelligence mit einem breiten Verständnis dafür, wie IT funktioniert und gesteuert wird. Besonders spannend ist die Nähe zu den Entscheidungsträgern: Du verdichtest komplexe Informationen so, dass daraus belastbare Entscheidungsgrundlagen für CIO, Management und weitere Verantwortliche entstehen.

Wenn du nicht einfach bestehende Reports verwalten, sondern später zurückblicken und sagen möchtest: „Dieses Steuerungssystem habe ich mit aufgebaut“, bekommst du hier die Chance dazu.

Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Wirtschaftsinformatik, BWL, Data Analytics oder einem vergleichbaren Bereich.
• Du hast bereits unterschiedliche Bereiche einer IT-Organisation kennengelernt, zum Beispiel IT-Betrieb, Projektmanagement, Portfolio oder IT-Controlling.
• Du hast praktische Erfahrung mit Kennzahlen und KPIs und weißt, wie daraus eine belastbare Grundlage für die IT-Steuerung entsteht.
• Du kannst Daten aus unterschiedlichen Quellen zusammenführen, Zusammenhänge erkennen und komplexe Informationen verständlich auf das Wesentliche reduzieren.
• Du bringst praktische Erfahrung mit BI-, Analytics- oder Dashboarding-Lösungen mit; Kenntnisse in Power BI sind dabei besonders hilfreich.
• Du arbeitest analytisch und pragmatisch und kannst deine Ergebnisse gegenüber Management und Führungskräften verständlich und überzeugend vermitteln.
• Du musst kein klassischer IT-Performance Manager sein – entscheidend sind deine Erfahrungen mit IT-Kennzahlen, Daten und übergreifender Steuerung.

Erfüllst du nicht alle Anforderungen? Macht nichts. Wir sind mit vielen Unternehmen in deiner Region vernetzt – bestimmt ist die richtige Stelle für dich dabei. Lass uns sprechen!

Benefits

• Profitiere von vier Tagen mobilem Arbeiten pro Woche und genieße viel Freiheit bei der Gestaltung deines Arbeitsalltags.
• Flexible Arbeitszeiten geben dir zusätzlichen Spielraum, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden.
• 30 Tage Urlaub sorgen für ausreichend Zeit zum Abschalten, Reisen und Auftanken.
• Mit Fort- und Weiterbildungen kannst du dich fachlich gezielt weiterentwickeln und neue Kompetenzen aufbauen.
• Individuelle Coachings begleiten dich bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung und geben dir neue Impulse.
• Management-Trainings unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten auszubauen und dich auf neue Verantwortung vorzubereiten.
• Mit dem Mental Health Coaching steht dir bei Bedarf professionelle und vertrauliche Unterstützung in unterschiedlichen Lebenssituationen zur Seite.
• Eine betriebliche Altersvorsorge hilft dir dabei, schon heute zusätzlich für deine Zukunft vorzusorgen.
• Mit vermögenswirksamen Leistungen erhältst du zusätzliche Unterstützung für deinen langfristigen Vermögensaufbau.
• Profitiere von vergünstigten Versicherungstarifen und attraktiven Sonderkonditionen.
• Mit dem Firmenrad kannst du dir dein Wunschrad zu attraktiven Konditionen sichern – für den Arbeitsweg und deine Freizeit.
• Der EGYM Wellpass eröffnet dir ein vielseitiges Sportangebot mit Fitnessstudios, Schwimmbädern und vielen weiteren Möglichkeiten.
• Mit verschiedenen Mitarbeiterrabatten kannst du bei Shopping, Freizeit und Urlaub zusätzlich sparen.
• Je nach Eingruppierung erwarten dich attraktive tarifliche beziehungsweise außertarifliche Rahmenbedingungen.

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Und das Spannendste: Du kommst genau dann, wenn Neues entsteht. Gestalte mit, bring deine Ideen ein und schaffe etwas, das bleibt.

Neugierig geworden? Weitere Einblicke in die Transformation, das Unternehmen und die Möglichkeiten, die dich erwarten, findest du hier:

https://www.seehoff.de/grossprojekt-digitale-transformation

den du gesucht hast? Dann lass uns nicht lange warten – schick uns deine Bewerbung oder ruf einfach direkt an und wir sprechen unverbindlich über deine Möglichkeiten bei unseren Kunden.

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Tim Seiler (# gerne per du)

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Inhaber der Seehoff GmbH

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Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung