Senior Procurement Manager:in (all genders) - 2 Jahre befristet

Dein Profil

• Ausbildung:  Du hast ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Jura oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung:  Du bringst fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in einer Vergabestelle oder im strategischen IT-Einkauf mit, idealerweise im Umfeld eines öffentlichen Unternehmens, einer Behörde oder der IT-Dienstleistungsbranche.
• Tool- & Methodenkenntnisse: Du verfügst über tiefgehende kaufmännische und vergaberechtliche Kenntnisse (VgV, UVgO, GWB), kombiniert mit einem ausgeprägten technischen Verständnis und einer hohen Affinität für komplexe IT- und TI-Themen. Der Umgang mit modernen Tools ist für Dich selbstverständlich. Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit e-Vergabe-Lösungen wie DTVP (cosinex) sowie modernen ERP-Anwendungen, beispielsweise Oracle NetSuite, gesammelt.
• Arbeitsweise: Du hast nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte sowie in der fachlichen Führung interdisziplinärer Projektteams und Stakeholder. Auch bei hohem Arbeitsaufkommen arbeitest Du strukturiert, analytisch und zielorientiert und behältst stets den Überblick über komplexe Zusammenhänge.
• Persönlichkeit: Du bist eine verhandlungs- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Gespür für erfolgreiches Stakeholder-Management. Mit Deiner überzeugenden Kommunikation schaffst Du es, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und Projekte erfolgreich zum Ziel zu bringen.
• Sprache: Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem, bewirb Dich trotzdem! Wir prüfen jede Bewerbung individuell und freuen uns darauf, Deine einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen kennenzulernen.

Das bieten wir Dir

• Job mit Sinn:   Wir verpassen dem Gesundheitssystem ein Update – Denk mit uns Gesundheit digital.
• Perspektive & Entwicklung:  Die Position ist auf zwei Jahre befristet mit Option auf Verlängerung. Wir bieten Dir vielfältige Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung – durch individuelle Weiterbildungen, unseren gematik CAMPUS, Workshops, Messen und Konferenzen.
• Agiles Arbeitsumfeld:   Bei uns liegt der Fokus auf abteilungsübergreifendem Austausch und der Zusammenarbeit in crossfunktionalen Teams. Dabei stehen gemeinsames Lernen und die Freude an der Arbeit im Vordergrund.
• Benefits:   Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Dir 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12., Gesundheits- und Sportangebote, Zuschuss zum Deutschlandticket, Mitarbeitendenevents, Corporate Benefits und vieles mehr.
• Mobiles Arbeiten:   Innerhalb Deutschlands ist mobiles Arbeiten nach Absprache möglich. Gleichzeitig freuen wir uns über eine persönliche Zusammenarbeit vor Ort und wünschen uns daher für diese Position eine Büropräsenz von zwei bis drei Tagen pro Woche. Zusätzlich kannst Du bis zu 30 Tage im Jahr im europäischen Ausland (EU, EWR oder Schweiz) arbeiten.
• Work-Life-Balance:  Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf hat bei uns einen hohen Stellenwert. Bei der Arbeitszeitgestaltung gehen wir auf Deine individuellen Bedürfnisse ein. Auch der Wiedereinstieg nach der Elternzeit ist bei uns flexibel möglich, gerne auch in Teilzeit.

Wir freuen uns auf Dich!

Vielfalt macht uns stark! Deshalb haben alle Menschen bei uns die gleichen Chancen. Ganz egal, ob weiblich, männlich, divers, mit Behinderung und unabhängig von Alter, ethnischer oder religiöser Zugehörigkeit oder ob Du nach einer Elternzeit wieder einsteigst. Dein Beitrag verbessert die Gesundheitsversorgung von morgen! Wir sind überzeugt: Ein respektvolles, wertschätzendes und offenes Miteinander ist die Grundlage, um das Gesundheitssystem erfolgreich zu digitalisieren.

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Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung

Veröffentlicht am 02. Nov. 2026