Gebietsverkaufsleiter Technischer Vertrieb (m/w/d)

Ihre Benefits:

• Unbefristete Festanstellung in einem international ausgerichteten Industrieunternehmen
• Firmenwagen für die Tätigkeit im Außendienst
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten
• Abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe mit eigenem Gestaltungsspielraum
• Fachliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Trainings und praxisnahe Projekte
• Moderne Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone
• Zuschuss zum Mittagsangebot sowie kostenfreie Getränke und Kaffeespezialitäten
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und vergünstigte Sport- und Wellnessangebote
• Gute Erreichbarkeit des Standorts und kostenfreie Lademöglichkeiten für private Elektrofahrzeuge

Ihre Aufgaben:

• Bestehende Kundenbeziehungen ausbauen und strategisch weiterentwickeln
• Neue Geschäftspartner gewinnen und zusätzliche Marktpotenziale erschließen
• Industriekunden technisch und kaufmännisch zu Lösungen im Maschinen- und Anlagenumfeld beraten
• Kundenanforderungen analysieren und gemeinsam mit internen Spezialisten geeignete technische Konzepte erarbeiten
• Vertriebsprojekte von der ersten hungen zu Anlagenbauern, Integratoren und industriellen Endkunden aufbauen
• Markt- und Wettbewerbsentwicklungen beobachten und daraus neue Vertriebsansätze ableiten
• Kundenbesuche, Produktvorstellungen, Fachveranstaltungen und technische Workshops durchführen
• Vertriebsaktivitäten und Kundeninformationen im CRM-System dokumentieren
• Eng mit Anwendungstechnik, Projektierung, Service und Produktmanagement zusammenarbeiten

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb oder im vertrieblichen Außendienst
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Freude an beratungsintensiven Produkten und Lösungen
• Erfahrung in der Neukundenakquise sowie im Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Idealerweise Kenntnisse im Maschinen- und Anlagenbau, in der Automatisierung, Robotik oder Oberflächen- und Beschichtungstechnik
• Fähigkeit, technische Anforderungen zu verstehen und in kundenorientierte Lösungen zu übersetzen
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten auf unterschiedlichen Entscheidungsebenen
• Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets Süddeutschland
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebswerkzeugen

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Maschinenbau
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 75.000 bis 90.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

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Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung