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Koordinator:in Urbane Datenplattform (m/w/d)

Veröffentlicht am 15. Sept. 2026

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Gehalt (Schätzung)

Vollzeit-Referenzwert: 44.000 €–58.000 €/Jahr

# Koordinator:in Urbane Datenplattform (m/w/d)

## Ihre Aufgabenschwerpunkte

Technisches Einführen einer Urbanen Datenplattform (UDP) für die Stadt Braunschweig bestehend aus dem technischen Umsetzen mit Aufbau und Integrieren in die städtische Infrastruktur inkl. Integrieren der bestehenden Geodateninfrastruktur (GDI) und Abstimmen des technischen Betriebes mit internen Organisationseinheiten und externen Dienstleistern
Koordinieren der Arbeitsgruppe Urbanes Datenmanagement als zentrale, operative Datendrehscheibe
Entwickeln und Implementieren von (Fach-) Verfahren inkl. Einbinden in die UDP sowie Betreuen und Beraten städtischer Organisationseinheiten
Initiieren und Abstimmen der UDP- Weiterentwicklungen mit dem Entwicklerteam, der IT und externen IT-Dienstleistern
Sensibilisieren und Qualifizieren der städtischen Mitarbeiter für den Umgang mit Daten durch Organisieren, Abstimmen und Durchführen von Fortbildungen

## Wir bieten Ihnen

Vergütung nach der **Entgeltgruppe 14 (68.082,77 € - 97.040,37 €)** des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen zuzüglich Jahressonderzahlung

**ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Geoinformatik, Geodäsie, Informatik, Data Engineering, Geografie oder einer vergleichbaren einschlägigen Fachrichtung**
Mehrjährige praktische Erfahrung im Konzipieren, Entwickeln und Implementieren von urbanen Datenplattformen oder Geodateninfrastrukturen im öffentlichen Sektor sowie fundierte Kenntnisse der GDI-Standards (OGC, ISO, INSPIRE) kombiniert mit einem tiefen Verständnis für moderne Web-Schnittstellen (REST-APIs, GeoJSON), Plattformarchitekturen und Open-Source-Technologien (z.B. Docker, FIWARE-Ökosystem), um die Geodateninfrastruktur nahtlos mit einer Urbanen Datenplattform zu verknüpfen
Erfahrung im Anforderungsmanagement und im Koordinieren interdisziplinärer Projekte zum schrittweisen und ressourcenschonenden Aufbau digitaler Infrastrukturen in einer Verwaltung
Kenntnisse in den für den Datenbetrieb kritischen Bereichen der IT-Sicherheit, des Datenschutzes (DSGVO im kommunalen Kontext) und des Lizenzmanagements (z. B. Open-Data-Lizenzen)
Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten („Dolmetscherkompetenz“), um komplexe technologische Konzepte sowohl dem internen Entwicklerteam als auch fachfremden Organisationseinheiten verständlich zu vermitteln

Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt
Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
*Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!**