Leiter Einkauf / Head of Purchasing (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Leiter Einkauf / Head of Purchasing (m/w/d).

Aufgaben

Als Leiter Einkauf / Head of Purchasing übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den strategischen und operativen Einkauf für KDM. Sie führen mit unserem Berliner Team unsere internationalen Lieferanten. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung.

Dabei gestalten Sie die Weiterentwicklung unseres internationalen Lieferantenportfolios und unserer Einkaufsstrategie aktiv mit.

Ihre Schwerpunkte

• Gesamtverantwortung für den strategischen und operativen Einkauf
• Auswahl, Entwicklung und Bewertung nationaler sowie internationaler Lieferanten
• Führen von Preis-, Einkaufs- und Rahmenvertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
• Sicherstellung der Materialverfügbarkeit in enger Abstimmung mit Vertrieb, Projektmanagement, Entwicklung, Produktion und Logistik
• Führung und Weiterentwicklung des Teams Warendisposition
• Weiterentwicklung von Sortiments- und Warengruppenstrategien gemeinsam mit dem Product Management
• Sicherstellung einer leistungsfähigen, wirtschaftlichen und nachhaltigen Beschaffung

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen internationalen Einkauf sowie im Lieferantenmanagement
• Erfahrung im OEM Geschäft mit Medizinprodukten, Pharmazeutischen Produkten o.ä.
• Führungserfahrung sowie Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden
• Verhandlungssicherheit und Verhandlungsgeschick sowie sicheres Auftreten gegenüber internationalen Lieferanten
• Gute Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen (Hamburger Software, Dynamics), Microsoft Office, insbesondere Excel
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Analytische, strukturierte und unternehmerische Denkweise

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Mitglied der Geschäftsleitung als Perspektive
• Internationales Arbeitsumfeld und spannende Lieferanten• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung im Bereich von + 100.000 € Jahreszielgehalt (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach Absprache
• Ein modernes Arbeitsplatzkonzept mit aktueller IT-Ausstattung
• Obst, Getränke und regelmäßige Teamevents

Weitere Informationen

Vollständige Bewerbungsunterlagen in deutscher oder englischer Sprache (inkl. Gehaltsvorstellung) bitte per E-Mail an Herrn Bartz

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung