Projektleiter / Projektingenieur TGA (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Projektleitung TGA: Eigenverantwortliche Projektleitung gebäudetechnischer Baumaßnahmen im Bestand – von der Konzeption bis zur Realisierung – sowie fachliche Begleitung hochmoderner Neubauten
• Ausschreibung & Vergabe: Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Angebotsauswertung und Begleitung von Vergabeprozessen
• Termin-, Qualitäts- & Budgetkontrolle: Konsequente Überwachung aller Projektziele über sämtliche Projektphasen hinweg
• Abnahmen & Übergaben: Begleitung von Abnahmen und Übergaben gebäudetechnischer Anlagen
• en über alle Projektphasen
• Optimierung & Nachhaltigkeit: Identifizierung von Optimierungspotenzialen im Gebäudebetrieb sowie Umsetzung von Standards zur Verbesserung der Nachhaltigkeit und Autonomie der Liegenschaft

Ihr Profil

• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Anlagenbetriebstechnik, Technischer Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder technischem Facility Management – alternativ eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker im Bereich Heizung, Klima, Lüftung oder Sanitär
• Berufserfahrung: Praxiserprobtes Fachwissen in der Projektleitung und -abwicklung gebäudetechnischer Maßnahmen
• Arbeitsweise: Strukturiert, zuverlässig und flexibel – mit einem konsequenten Fokus auf Ergebnis- und Kostenorientierung
• Persönlichkeit: Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Engagement und ein starkes Verantwortungsbewusstsein
• Organisationsstärke: Ausgeprägtes Organisations- und Zeitmanagement – auch in einem komplexen, interdisziplinären Projektumfeld

Ihre Vorteile

• Sichere Perspektive: Krisensicherer, systemrelevanter Arbeitsplatz bei einem der bedeutendsten Arbeitgeber der Region Hamburg – mit echter Standortgarantie und langfristiger Ausrichtung
• Faire Vergütung: Transparente Vergütung mit klaren Gehaltsstrukturen – je nach Qualifikation und Erfahrung
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten sowie Mobile-Office-Option für eine gesunde Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Familie: Betriebliche Kindertagesstätte, kostenlose Ferienbetreuung und aktive Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Weiterbildung: Qualifizierte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie innerbetriebliche Aufstiegs- und Karrierechancen
• Altersvorsorge: Attraktive betriebliche Altersvorsorge als solider Baustein der finanziellen Zukunft
• Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket sowie zentrale Lage in Hamburg
• Verpflegung: Betriebseigenes Restaurant, täglich frisches Obst sowie freie Getränke im Arbeitsalltag
• Corporate Benefits: Umfangreiches Rabatt- und Vorteilsprogramm bei namhaften Partnern
• Gesundheit: Vielfältige, mehrfach ausgezeichnete Gesundheits- und Präventionsangebote
• Ausstattung: Hochwertige Arbeitskleidung und Arbeitsmittel werden vollständig gestellt

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Grobe Schätzung: 44.000 €–58.000 €/Jahr

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung