Technischer Projektleiter/ Manager Erschließung (m/w/d) Hamburg

Aufgaben

• Steuerung und Koordination der technischen Baulandentwicklung (Erschließung, Infrastruktur, Baureifmachung)
• Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Erschließungsmaßnahmen (Straßenbau, Ver- und Entsorgung, Entwässerung)
• Schnittstellenmanagement zwischen Behörden, Planern, Gutachtern und internen Projektteams
• Erstellung und Steuerung von Erschließungskonzepten und technischen Machbarkeitsanalysen
• Begleitung von Bebauungsplanverfahren aus technischer Perspektive
• Verantwortung für Kostenplanung, Budgetkontrolle und Terminsteuerung
• Steuerung externer Ingenieurbüros und Fachplaner
• Verhandlung und Umsetzung von Erschließungsverträgen und städtebaulichen Verträgen
• Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Richtlinien und Genehmigungen
• Risikobewertung und Identifikation von Optimierungspotenzialen in frühen Projektphasen

Profil

• Studium des Bau-Ingenieurwesens oder der Architektur oder bauspezifische Ausbildung mit der entsprechenden Arbeisterfahrung
• Einschlägige Erfahrung in einem ähnlichen Arbeitsumfeld
• Fundierte Kenntnisse in den entsprechenden Leistungsphasen und Kenntnisse in den Bereichen Vergabeverhandlung und VOB
• Interesse an der Umsetzung nachhaltiger, zukunftsfähiger und bezahlbarer Wohnkonzepte
• Erfahrung oder Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen Themen wie nachhaltiges Bauen, modulare Bauweise oder Building Information Modeling (BIM)
• Regionale Marktkenntnisse und ein gutes Verständnis für behördliche Abläufe und Strukturen
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit gängiger Büro- und Projektsoftware
• Kommunikationsstarke, durchsetzungsfähige und teamorientierte Persönlichkeit mit hohem Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein

Wir bieten

• Mitarbeit bei einem der führenden Projektentwickler im deutschen Wohnungsbau
• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und direkter Wirkung auf städtebauliche Entwicklungen
• Projekte mit hoher gesellschaftlicher und nachhaltiger Relevanz
• Kurze Entscheidungswege und partnerschaftliches Miteinander in interdisziplinären Teams
• Attraktive Vergütung und flexible Arbeitsbedingungen (u. a. mobiles Arbeiten)
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Auf Jobportal gelistet am 06. Nov. 2026

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Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung